Ofertas de empleo para ITIL

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• PublicadaNueva

. Azure Cloud Coumputing AWS R

En Dotgainen Consulting diseñamos, implementamos y mantenemos soluciones tecnológicas adaptadas a las empresas. No importa lo complejo que sean los proyectos, somos INCONFORMISTAS por lo que siempre apoyamos nuestro objetivo principal: “apoyar a nuestros clientes en su camino hacia un éxito en duradero”.

En Dotgainen Consulting seguimos en plena expansión. Galardonados por Cisco e Ingranmicro como “Cybersecurity partner of year 2023” y “Partner of the year 2024”, este año vamos más allá. Buscamos líderes experimentados para posiciones estratégicas que garanticen la calidad de nuestros servicios en este proceso de crecimiento.

Buscamos un/a Junior IT Technicianr para incorporarse a nuestro equipo técnico. Es una posición hands-on, pensada para perfiles con 2+ años de experiencia real, que quieran evolucionar en infraestructura, proyectos y entornos híbridos.

Trabajarás en un entorno colaborativo, participando tanto en soporte N1-N2 como en implementación de proyectos, siempre acompañado/a por perfiles más senior.

Funciones principales

• Participar en la implementación y documentación de proyectos de redes, sistemas y ciberseguridad
• Configuración de firewalls, switches, cabinas de almacenamiento, gestión de accesos en entornos AD/ENTRA ID, gestión de GPOs, gestión de entornos virtuales, sistemas corporativos de compartición de información)
• Soporte técnico N1-N2 a clientes de servicios gestionados (incidencias, cambios y mejoras).
• Administración de entornos corporativos Windows, Cloud e híbridos bajo supervisión.
• Participación y apoyo en incidentes de ciberseguridad en entornos con protección perimetral, Zero Trust, con EDR, XDR y SOC
• Colaborar activamente en la mejora continua del equipo (procedimientos, documentación, buenas prácticas).
  
  

• 2 años de experiencia real en:
• Soporte técnico IT (N1 / N2) y/o administración de sistemas junior y/o entornos de servicios gestionados.
• Conocimientos prácticos en:
• Windows / Active Directory (gestión de AD, Entra-ID y edición y despliegue de políticas de GPO).
• Virtualización: VMware (vCenter, Horizon, FSLogix, DEM) o Hyper-V.
• Administración de redes: VLANs, switching básico, troubleshooting.
• Capacidad para documentar procedimientos técnicos básicos.
• Buenas habilidades de comunicación y orientación al cliente.
• Actitud proactiva, capacidad de aprendizaje y ganas de crecer profesionalmente.
• Idiomas: Inglés técnico, castellano y/o catalán.
  
  

• Cloud: Azure y/o AWS (VMs, IAM).
• Ciberseguridad: firewalls, MFA, EDR, EDR, hardening básico, SIEM
• Formación en ASIR, Telecomunicaciones, Informática o ciberseguridad.
• Certificación CCNA u otras certificaciones técnicas.
• Administración de sistemas de almacenamiento corporativo (QNAP, NETAPP, DELL, etc)
• Administración de sistemas de backup (Veeam backup, etc)
  
  

• Incorporación a un equipo técnico con mentoring real.
• Exposición a proyectos de infraestructura, cloud y seguridad.
• Plan de crecimiento técnico progresivo.
• Entorno cercano, colaborativo y orientado a la calidad.
  
  

• 2 años de experiencia real en:
• Soporte técnico IT (N1 / N2) y/o administración de sistemas junior y/o entornos de servicios gestionados.
• Conocimientos prácticos en:
• Windows / Active Directory (gestión de AD, Entra-ID y edición y despliegue de políticas de GPO).
• Virtualización: VMware (vCenter, Horizon, FSLogix, DEM) o Hyper-V.
• Administración de redes: VLANs, switching básico, troubleshooting.
• Idiomas: Inglés técnico, castellano y/o catalán.

• Flexibilidad horariaSí
• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• PublicadaNueva

.

En Decskill España seguimos creciendo y evolucionando para llevar las relaciones con nuestros clientes un paso más allá. Nos mueve ayudar a las empresas a afrontar los retos del mundo digital, siempre desde la cercanía, la agilidad y el buen rollo.

Formar parte de Decskill es sumarte a una aventura donde cada persona cuenta y donde las ideas tienen espacio para crecer. Actualmente somos más de 600 profesionales, con oficinas en Lisboa, Oporto y Madrid, y seguimos ampliando horizontes 🌍

Además, en la actualidad formamos parte de Grupo Astek, un grupo internacional de referencia en ingeniería y consultoría tecnológica, con una plantilla de más de 10.000 personas, presencia en más de 25 países y proyectos muy punteros en sectores como IT, industria, energía y telecomunicaciones. Esto nos permite combinar la cercanía y agilidad de Decskill con la solidez y proyección de un gran grupo internacional.

Antes de nada, ¿a quién buscamos? 👇

Buscamos a una persona con alma comercial y mentalidad consultiva, que disfrute creando oportunidades desde cero y, al mismo tiempo, sepa cuidar y hacer crecer relaciones ya existentes. Alguien curioso, cercano y con ambición sana, que quiera dejar huella y construir negocio a largo plazo.

🎯 Tu misión como Business Manager

Buscamos un perfil mixto (hunter & farmer), alguien que disfrute tanto abriendo nuevas puertas como haciendo crecer relaciones ya existentes. Una persona con visión de negocio, mentalidad práctica y muchas ganas de construir algo grande en equipo.

En tu día a día te encargarás de:

• Detectar y generar nuevas oportunidades de negocio, conectando con clientes y entendiendo qué necesitan de verdad.
• Cuidar y hacer crecer las cuentas actuales, construyendo relaciones a largo plazo y de confianza.
• Traducir las necesidades del cliente en propuestas de valor realistas, atractivas y alineadas con nuestro ADN.
• Impulsar el crecimiento de Decskill participando activamente en la estrategia comercial.
• Acompañar la creación y el desarrollo de equipos IT, trabajando mano a mano con el área de talento.
• Liderar y motivar equipos de alto rendimiento, desde la cercanía y el ejemplo.
• Colaborar con el resto del equipo corporativo, porque aquí vamos todos a una.

🔎 El perfil que buscamos

Buscamos a alguien con experiencia, sí… pero sobre todo con actitud, energía y ganas de aportar.

Lo que esperamos de ti:

• Entre 2 y 4 años de experiencia en un rol similar (Business Manager, Account Manager, BD… you name it).
• Formación académica superior (grado o licenciatura).
• Experiencia real en desarrollo de negocio dentro del mundo IT.
• Buen conocimiento del mercado y de los perfiles tecnológicos más demandados.
• Dominio de procesos de reclutamiento y selección, siempre desde un trabajo muy coordinado con el equipo de talento: en Decskill negocio y personas van de la mano.
• Inglés a nivel profesional (no imprescindible, pero suma puntos 😉)

Soft skills que encajan con nosotros:

• Proactividad, autonomía y ganas de hacer que las cosas pasen.
• Mentalidad comercial, pero con enfoque humano.
• Comunicación clara, cercana y honesta.
• Capacidad para adaptarte, aprender rápido y moverte cómodo en entornos cambiantes.
• Liderazgo natural, de los que suman y hacen equipo.
• Buen rollo, sentido común y espíritu colaborativo.

🔝Cómo trabajamos (y cómo cuidamos a nuestro equipo)

Creemos que el buen trabajo se hace cuando hay confianza, flexibilidad y equilibrio. Por eso, cuidamos mucho el cómo además del qué.

• Modelo de trabajo híbrido, combinando presencial y remoto según las necesidades del proyecto y del equipo.
• Flexibilidad horaria: confiamos en tu responsabilidad y en los objetivos, no en el reloj.
• Autonomía para organizar tu día a día, con apoyo constante del equipo.
• Un entorno cercano, transparente y colaborativo, donde puedes ser tú mismo/a.

✨ ¿Por qué Decskill (y Astek)?

• Participarás en el crecimiento de una compañía internacional en plena expansión.
• Trabajarás en proyectos innovadores y con clientes de primer nivel, tanto a nivel nacional como global.
• Formarás parte de un equipo multidisciplinar, cercano y especializado en IT.
• Disfrutarás de un entorno colaborativo, flexible y emprendedor, donde las ideas cuentan.
• Buen ambiente, apoyo real entre compañeros y muchas ganas de crecer juntos.

💙 ¿Te animas a dar el siguiente paso?

En Decskill, creemos en las personas que piensan en grande, se implican y disfrutan del camino.

¡Nos faltas tú para seguir construyendo este proyecto!

**Decskill apuesta firmemente por la igualdad de oportunidades y la no discriminación. Promovemos el talento desde la diversidad y la inclusión, independientemente de la edad, género, etnia, raza, nacionalidad o cualquier otra condición incompatible con la dignidad de la persona.

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoPor días
• PublicadaNueva

. Azure Linux AWS ERP

We're looking for an IT Engineer to join our team in Granada, Spain.

Our Technology

We’re the world leader in Resilient Positioning, Navigation and Timing (R-PNT) solutions that improve the reliability, performance and safety of critical applications, and high-risk operations, even in GPS/GNSS denied environments. We provide virtually fail-safe GNSS and PNT solutions for military and commercial applications worldwide.

To this end, we have developed industry-leading solutions that are built around a sound foundation of ultra-accurate synchronization (sub-ns) and frequency distribution services. These combine to deliver a broad set of products and technical solutions based on the enhanced White Rabbit PTP synchronization technology for myriad applications, ranging from timing distribution in financial networks to robust and reliable positioning.

In addition, Safran Navigation & Timing has great expertise in Time Sensitive Networking through several engagements carried out in the framework of aerospace with ESA to provide deterministic communications with zero-packet loss. Overall, we are a highly dynamic company with a clear focus on research and innovation for providing reliable solutions that have robust, dependable, and reliable timing at their core.

The Position

The Information Systems team continuously strives to increase the organizations cyber security by implementing robust, enterprise level system architectures, new technology and partnering with the organization to increase employee’s security awareness. The IT Engineer plays a key role in these initiatives and is a technical lead for the organization.

The IT Engineer is responsible for architecting, building, and supporting the infrastructure at the Granada site and partners with the global Information Systems team to ensure all facets of the environment, processes and procedures are standardized across the organization.

The position entails assessing risks and determining the best approach to mitigate those risks. This may involve researching architectural changes, new software, education and/or other solutions, writing justification and implementing the solution(s).

The IT Engineer must strive to build the best IT environment possible, develop and maintain concise document and efficiently support the environment / global team.

What You’ll Be Doing

• Architect, build and support technical infrastructure (Network, Servers, Storage, AD, etc.)
• Administer Active Directory Environment
• Monitor and maintain business critical network services.
• Troubleshoot software, hardware and network issues.
• Setup and deploy corporate workstations.
• Support the IT help desk system.
• Enforce all required cybersecurity elements.
• Backup and restore an organization's data files and systems.
• Direct all IT-related contractors and consultants.
• Coordinate with all other company’s IT staff, other IT sys admins and support specialists.
• Research and guide organization in application of new technology
  
  

• Master’s Degree in Telecommunications, Software Engineering, Computer Science, or related field.
• Good written and communication skills in English.
• Ambition to grow and develop personally and professionally. Passion for challenges and technology. Ability to participate in ambitious projects with major international technology leaders.
• Cisco NGFW, FirePower Services
• VMware vSphere design, setup and administration
• Windows and Linux Server Administration
• Active Directory Administration
• Administration of Microsoft Azure, AWS, CRM and ERP systems preferred
• Demonstrated success in the implementation of new technology
• Subcontractor management
• Project management
• Familiar with ISO 27001, ENS and NIS2
• Familiar with quality management systems (ISO 9001, AS9100)
• Strong work ethic, organizational skills and attention to detail
• Exceptional troubleshooting skills
• Interpersonal skills / customer service
• A passion for technology
• Patient and resourceful.
  
  

• Be part of a leading and expanding company.
• Health insurance.
• Flexible work schedule.
• International and dynamic environment in Granada, Spain with some travels and colaborations with other teams in the company at France and United States.
• High possibilities to grow inside the company.
• Professional Career Plan.
  
  

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• PublicadaNueva

. Excel

Estamos buscamos un/a 👉 Head of Retail que será responsable de liderar la estrategia, operación y expansión de la red de tiendas físicas de Sports Emotion para maximizar rentabilidad, eficiencia operativa y la experiencia de cliente, alineado/a con los valores de la empresa y con la visión omnicanal.

Actualmente estamos en pleno proceso de expansión. Tenemos tiendas físicas divididas por todo el territorio nacional con puntos de venta internacionales en Portugal e Italia y proyección de seguir abriendo a largo plazo por toda Europa.

Conoce todas nuestras tiendas de ⚽ Fútbol Emotion, 🏀 Basktetball Emotion y nuestra reciente incorporada vertical🏃♂️ Running Emotion.

¿De qué te encargarás? 🎯

• Diseñar e implementar la estrategia retail de la compañía: definir objetivos de crecimiento, rentabilidad, formatos de tienda, modelos de operación.
• Liderar el equipo de Retail: Store Managers, Managers de zona, responsables de operaciones, visual merchandising, etc. Fomentar el desarrollo de talento, capacitaciones y cultura alineada con los valores de Sports Emotion.
• Gestión de performance: supervisar KPIs como ventas por metro cuadrado, márgenes, ticket medio, rotación de inventario, stock, cumplimiento de presupuestos, costes operativos.
• Experiencia cliente: garantizar estándares altos en atención, diseño de tienda, visual merchandising, limpieza, layout, ambientación, servicio personalizado, fidelización.
• Omnicanalidad: asegurar la integración entre canal físico y online; coordinar con eCommerce, logística, marketing y producto para que la experiencia del cliente sea coherente en todos los puntos de contacto.
• Aperturas, reformas y expansión: participar en la selección de localizaciones, diseño, implementación de conceptos nuevos de tienda, reformulaciones de espacios, optimización de los existentes.
• Gestión de costes operativos: salarios, alquileres, suministros, mantenimiento, asegurar control de pérdidas, eficiencia energética, control de stocks, etc.
• Reportes e informes al comité/directiva: elaborar dashboards, análisis de resultados, prevision de ventas, identificación de riesgos y oportunidades.
• Innovación en retail: tecnologías aplicadas, herramientas de datos, digitalización de la tienda física (por ejemplo, puntos interactivos, kioscos, apps, etc.)
  
  

• 📍 Ubicación: Preferiblemente Madrid o Zaragoza
• Disponibilidad para viajar
• Titulación superior: Administración, Dirección de Empresas, Marketing, Comercio, Arquitectura interior, o similar.
• Experiencia de al menos 7-10 años en roles de responsabilidad geográfica y estratégica en retail, preferiblemente en empresas deportivas con experiencia en gestión de multi-tienda y equipos directivos.
• Fuerte orientación a resultados: habilidades analíticas, manejo de KPIs, reporting, capacidad para trabajar bajo presión.
• Conocimientos sólidos de herramientas de análisis de datos, BI, Excel avanzado, software retail, ERP/CRM.
• Alta capacidad de liderazgo, comunicación, coordinación interdepartamental.
• Inglés fluido.
• Pasión por el deporte y afinidad con las marcas del grupo; visión de cliente orientada al detalle.

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada19 dic.

Teletrabajo Agile Azure Scrum Docker Cloud Coumputing Kubernetes Oracle AWS Fintech Big Data Salesforce Office

Company Description

Why Talan?

Talan - Positive Innovation

Talan is an international consulting group specializing in innovation and business transformation through technology. With over 7,200 consultants in 21 countries and a turnover of €850M, we are committed to delivering impactful, future-ready solutions.

Talan at a Glance

Headquartered in Paris and operating globally, Talan combines technology, innovation, and empowerment to deliver measurable results for our clients. Over the past 22 years, we´ve built a strong presence in the IT and consulting landscape, and we´re on track to reach €1 billion in revenue this year.

Our Core Areas of Expertise
- Data & Technologies: We design and implement large-scale, end-to-end architecture and data solutions, including data integration, data science, visualization, Big Data, AI, and Generative AI.
- Cloud & Application Services: We integrate leading platforms such as SAP, Salesforce, Oracle, Microsoft, AWS, and IBM Maximo, helping clients transition to the cloud and improve operational efficiency.
- Management & Innovation Consulting: We lead business and digital transformation initiatives through project and change management best practices (PM, PMO, Agile, Scrum, Product Ownership), and support domains such as Supply Chain, Cybersecurity, and ESG/Low-Carbon strategies.

We work with major global clients across diverse sectors, including Transport & Logistics, Financial Services, Energy & Utilities, Retail, and Media & Telecommunications.

Job Description

We are looking for an IT Risk & Compliance Analyst to join our cybersecurity and governance team in Málaga.
In this role, you will be responsible for ensuring the security and compliance of applications and containerized environments, advising development teams on secure coding practices, and driving continuous improvement in risk management processes.

This position involves close collaboration with software engineers, architects, and security specialists across international teams.

Responsibilities
- Govern and manage vulnerabilities across applications and containerized environments (Docker, Kubernetes).
- Conduct risk assessments for new applications from the design phase, including threat modeling.
- Advise and guide development teams in the adoption of secure software practices.
- Integrate and manage security tools such as SCA, SAST, DAST, CSPM, and Container Security solutions.
- Track, prioritize, and support the remediation of identified vulnerabilities, validating false positives where applicable.
- Participate in architecture reviews and define security requirements for new or evolving systems.
- Contribute to continuous improvement initiatives in the organization´s security posture and development lifecycle.

Qualifications

Experience:
- 1-3 years of professional experience in software development, IT security, or risk management.
- Hands-on experience with Docker, Kubernetes, and container ecosystems.
- Experience with security analysis tools for code and container scanning.

Education:
- Bachelor´s Degree in Computer Science, Engineering, or a related technical discipline.

Skills & Knowledge

Technical:
- Understanding of application security principles, secure coding, and vulnerability management.
- Familiarity with DevSecOps practices and CI/CD security integration.
- Knowledge of SDLC processes and risk assessment methodologies.
- Exposure to cloud environments (AWS, Azure, GCP) is highly desirable.

Soft Skills:
- Strong communication and teamwork abilities.
- Analytical mindset and attention to detail.
- Proactive approach to learning and adapting to emerging threats.

Nice to Have
- Security certifications such as OSCP, CKA, CKS, CISSP, or equivalent.
- Previous experience in regulated sectors such as fintech or financial services.
- Technical curiosity, problem-solving attitude, and a passion for cybersecurity.

What We Offer
- Full-time, permanent position.
- Hybrid work model (Málaga-based).
- Opportunity to grow in a multicultural, international environment.
- Smart Office Pack for flexible remote work.
- Continuous training and professional development.
- Comprehensive benefits including private medical and life insurance.
- Exposure to global cybersecurity and risk management projects.

If you have read this far and you are looking forward to joining this challenge, do not hesitate to apply... we would be delighted to meet you!

#LI-CL1

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada18 dic.

Java Inglés Office Gestión de redes Tecnología de la información Equipos informáticos Soporte técnico Seguridad de redes Resolución de incidencias Red privada virtual (VPN)

Somos una empresa líder multinacional del sector automoción. Proporcionamos soluciones de plástico para la industria del automóvil con el fin de responder a las necesidades del mercado y de nuestros clientes. Los productos se desarrollan con la máxima calidad, fiabilidad, protección del medio ambiente y rapidez de comercialización. Personalizamos cada producto en función de las necesidades de nuestros clientes, cubriendo todas las fases del desarrollo del producto desde la primera idea hasta la producción en serie.

Estamos buscando un IT Technician para que nos acompañe en nuestro crecimiento y expansión internacional.

Responsabilidades

Gestionar las incidencias y el seguimiento de las mismas.

Asistir en problemas de red, accesos, correo electrónico, VPN, etc

Gestión de inventario de equipos y licencias.

Asistir a los usuarios en los incidentes relacionados con las aplicaciones de ofimática

Mantenimiento de equipos

Gestión de redes

Ejecución de planes preventivos de mantenimiento del parque informático

Instalación y configuración de equipos

Implementar nuevas herramientas o procesos

Requisitos

Experiencia mínima de 1 año en Dpto de Sistemas /IT

Nivel medio de inglés

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada18 dic.

Teletrabajo . Agile TSQL Jira Excel Big Data Salesforce

¿En qué consiste esta oportunidad?

Como parte de nuestro proceso de crecimiento, buscamos incorporar a nuestro equipo una persona como IT Support con experiencia en analítica de datos y soporte de CRM para participar en la red de venta y el departamento de excelencia comercial de importante empresa farmacéutica internacional.

¿Qué estamos buscando?

• Experiencia de 1-2 años en equipos de soporte a usuarios VIP
• Nivel medio-alto en el manejo de hojas Excel o Google Sheet
• Conocimientos en soporte de CRM, especialmente Salesforce
• Manejo de herramientas de ticketing (ServiceNow, Jira,....)
• C1 de Ingles
• Solida experiencia en equipos de soporte medidos por acuerdos de nivel de servicios (SLAs)
• Valorable experiencia en limpieza de datos, mezcla de datos de distintas fuentes y gestión de maestro de datos.
• Valorable manejo de base de datos relacionales (SQL )
• Valorable experiencia previa en empresas farmacéuticas.

¿Cuáles serán tus funciones del día a día?

• Diagnosticar y resolver problemas técnicos relacionados con el CRM
• Brindar soporte funcional y técnico a usuarios VIP
• Registrar y gestionar incidencias y solicitudes a través de herramientas de ticketing como ServiceNow o Jira.
• Monitorear el cumplimiento de los acuerdos de nivel de servicio (SLA) establecidos.
• Asistir en la creación y análisis de reportes utilizando Excel, incluidas tablas dinámicas, fórmulas avanzadas y comparación de grandes volúmenes de datos.
• Colaborar en la extracción y manipulación de datos en bases de datos relacionales mediante consultas SQL.

🟢 Modelo híbrido: 1 día de oficina y 4 días de teletrabajo

📍Oficinas ubicadas en Ciudad Lineal-Madrid

📄Contrato Indefinido

¿Cómo será el proceso de selección?

🟢Llamada inicial▶️ Entrevista con dpto. RRHH▶️Entrevista con Líder Técnico

¿Quiénes somos?

Amura IT es parte del ecosistema de Unikal, un especialista de especialistas con un porfolio integral de servicios diseñado para impulsar la transformación digital de cualquier organización. Como consultora tecnológica, Amura IT combina ingenio humano y tecnologías punteras para resolver problemas complejos y mejorar el rendimiento digital de las empresas. Con más de 20 años de experiencia en el sector TIC, ha trabajado en sectores como banca, seguros, farma, industria, retail, salud y utilities, aportando soluciones avanzadas de Data Analytics, Big Data y Digital & Agile. Sus áreas de especialización incluyen:

• Data Analytics & Big Data, para extraer el máximo valor de la información.
• Agile Development, capaz de construir soluciones a medida con las últimas tecnologías y metodologías de desarrollo del mercado para resolver cualquier problemática de nuestros clientes.

Con una visión enfocada en la innovación y el impacto positivo, Amura IT forma parte de Unikal para ofrecer soluciones tecnológicas que no solo optimizan negocios, sino que también contribuyen a una sociedad más digital, ágil y conectada.

• Flexibilidad horariaSí
• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada18 dic.

Teletrabajo ERP

¿Eres un apasionad@ del área de gestión de proyectos IT y en implementación de ERPs / CRMs te interesa seguir desarrollando tu carrera en proyectos estables?

nuestro cliente

Randstad Digital es la empresa de consultoría tecnológica del grupo Randstad especializada en servicios tecnológicos estables. Estamos presentes en más de 20 mercados y contamos con más de 25.000 especialistas a nivel global y a nivel nacional con más de 400 y tenemos oficinas en Madrid, Barcelona, Valencia, Sevilla, Zaragoza, Bilbao y Valladolid. Ofrecemos una amplia gama de servicios y soluciones tecnológicas para empresas de diferentes sectores: Banca, Seguros, Industria, Telecomunicaciones, Media, Digital, Aeronáutica, Automoción, Servicios y Administraciones públicas.

tus funciones

Liderar el proyecto de implementación del ERP/CRM de principio a fin, gestionando el cronograma, el presupuesto y los recursos.
Actuar como "traductor" de negocio: Entender y documentar los procesos tradicionales de cada departamento y ayudarles a definir los procesos futuros optimizados dentro de la nueva herramienta.
Gestionar la relación con el proveedor de software, asegurando el cumplimiento de los plazos y la calidad de la implementación.
Diseñar y ejecutar un plan de Gestión del Cambio: La parte más crítica del rol. Deberás crear un plan de comunicación y formación adaptado a los diferentes niveles de habilidad digital de la organización.
Fomentar la adopción: Usar tus dotes sociales y comunicativas para generar entusiasmo, gestionar resistencias y asegurar que el equipo adopta la nueva forma de trabajar.
Coordinar las pruebas de usuario (UAT) y liderar la puesta en marcha (Go-Live) y el soporte post-arranque (hypercare).
Realizar el reporte ejecutivo (en inglés) a la Dirección, comunicando avances, riesgos y métricas de éxito del proyecto.

requisitos del puesto
- Formación: Grado
- Idiomas: Inglés: C1
- Conocimientos: it
- Experiencia: 2 años

Experiencia: Mínimo de 4-5 años como Project Manager, liderando proyectos de implementación de software de gestión (ERP, CRM, SGA, etc.).
Habilidades Sociales : Una persona con habilidades excepcionales de comunicación, empatía, negociación e inteligencia emocional. Queremos a alguien que sepa escuchar activamente y construir relaciones de confianza.
Idiomas:
Inglés fluido (C1 o superior): Imprescindible para el reporte diario y la comunicación con la dirección internacional.
Español nativo o bilingüe.
Mentalidad: Proactividad, resiliencia y una gran capacidad para gestionar la ambigüedad en un entorno tradicional en plena transformación.

Ubicación: Residencia en Valladolid o disponibilidad para trabajar de forma presencial/híbrida. Viajes puntuales internacionales / nacionales.

Modalidad 4 días presenciales 1 de teletrabajo

tus beneficios

¿A qué esperas para formar parte de nuestro gran equipo Randstad Digital?, aquí encontrarás motivos para ello: PLAN DE FORMACIÓN CONTINUA, plan de formación anual, acceso a plataforma elearning de formación técnica, plataforma de formación en habilidades¿ ACOMPAÑAMIENTO Y PLAN DE CARRERA, Tendrás un referente de Randstad Digital cerca de ti en todo momento. CONCILIACIÓN, Sabemos que tu vida personal es tan importante como la profesional por eso podrás disfrutar de 23 días de vacaciones y en la mayoría de nuestros proyectos tendrás un horario flexible. COMPROMISO y ESTABILIDAD, Incorporación a empresa en continuo crecimiento que apuesta por las nuevas tecnologías. SALARIO COMPETITIVO acorde a tu experiencia profesional. CONDICIONES contractuales competitivas, Plan de retribución flexible (tarjeta restaurante y cheques guardería) y Randstad Care, plataforma de ofertas y descuentos exclusivos.PLAN TRÁETE UN AMIG@, si nos ayudas a incrementar el equipo, te premiaremos con una compensación económica.Se garantiza la confidencialidad en el proceso de selección.¿Tienes ganas y te ves preparado/a para asumir un nuevo reto como el nuestro?¡Te estamos esperando!ç https://www.youtube.com/watch?v=ZpazhoepZ4

¿por qué con randstad digital?

En Randstad Digital estamos enfocados en ayudarte a encontrar el puesto de trabajo que mejor se adapte a ti y a tus expectativas.

Sabemos que los perfiles profesionales IT son unos de los más demandados en el mercado laboral actual. Randstad Digital somos una división encargada de la selección profesional y especializada de perfiles IT tanto para su contratación directa como para su contratación temporal.

Usamos nuestra propia metodología de análisis y selección que nos permite garantizarte un puesto de trabajo 100% ajustado a tu perfil profesional.

Además estamos siempre cerca de ti, realizamos un seguimiento personalizado de tu incorporación para facilitarte la adaptación a tu nuevo puesto de trabajo. Y hacemos uso de nuestra tecnología para brindarte una experiencia excelente en tu búsqueda de empleo, proceso de selección y como trabajador.

¿A qué estás esperando?

Apúntate a nuestras ofertas y encuentra el empleo que buscas.

somos empleo sostenible

La ambición de Randstad es ser la compañía de talento más equitativa y especializada del mundo. Ayudamos a las personas y a las organizaciones a desarrollar su verdadero potencial, buscando oportunidades que impulsen la sostenibilidad económica y prioricen el bienestar de las personas y el planeta.

empleo inclusivo

Nuestra convicción de que todas las personas, independientemente de su procedencia, tienen las mismas oportunidades de éxito se demuestra en nuestros procesos, donde promovemos la equidad laboral a través equipos diversos e inclusivos.

compromiso NetZero

Reforzamos nuestro compromiso ambiental para lograr la neutralidad de carbono en 2050 a través de la iniciativa Science Based Targets (SBTi).

• Flexibilidad horariaSí
• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada18 dic.

Teletrabajo Azure Linux

¿Quieres enfrentarte a nuevos retos sin renunciar a la estabilidad que da un grupo tecnológico de amplia experiencia? Estamos ampliando nuestros equipos de IT corporativos para participar en proyectos corporativos y para los sectores Espacio, Defensa o Transporte.Nos gusta ir al grano, te
vamos a contar lo que no está en la red. Si quieres saber más sobre nosotros, accede a la web de GMV.

¿A QUÉ RETO TE VAS A ENFRENTAR?
En nuestro equipo internacional de IT Corporativo darás soporte a nuestros usuarios y a la infraestructura IT de sus proyectos. Entre tus principales tareas estarán:
- Soporte técnico a usuarios mediante help desk.
- Instalación y configuración de hardware.
- Instalación y configuración de soluciones software (máquinas virtuales, sistemas operativos, antivirus, etc.).
- Diagnóstico y resolución de problemas que afectan a varios sistemas y tecnologías.

¿QUÉ NECESITAMOS EN NUESTRO EQUIPO?
Para este puesto buscamos un/a técnico/a de IT con experiencia en soporte técnico y con ganas de seguir creciendo como profesional de sistemas. Los requisitos principales son:
- Administración de Microsoft: Experiencia y conocimientos sobre Windows Domain (Azure y On-premise), O365, Exchange Online, Windows 11 y experiencia en resolución de incidencias (helpdesk).
- Entornos de hardware: Experiencia y conocimientos en montaje de elementos en rack, instalación y configuración de distintos componentes de hardware (servidores, KVMs, switches, etc.), diseño de sistemas de hardware y cableado/etiquetado.
- Administración de Linux: (múltiples distribuciones) Conocimientos sobre los sistemas y comandos de Linux.
- Entornos virtuales: Conocimientos sobre máquinas virtuales y sistemas operativos de virtualización (principalmente VMWare).
- Redes: Conocimientos sobre dispositivos de red, su funcionamiento y resolución de incidencias con comandos de red.
- Posibilidad de viajar puntualmente.

¿QUÉ TE OFRECEMOS?
💻 Modelo de trabajo híbrido y 8 semanas al
año de teletrabajo fuera de tu área geográfica habitual🕑 Horario flexible de entrada y salida, y jornada intensiva viernes y verano. 🚀 Desarrollo de plan de carrera personalizado,
formación y ayuda para el aprendizaje de idiomas.🌍 Movilidad nacional e internacional. ¿Vienes de otro país? Te ofrecemos un relocation package. 💰 Retribución competitiva con revisiones
continuas, retribución flexible y descuento en marcas. 💪Programa Wellbeing: seguro médico,
dental y de accidentes; fruta y café gratis, formación en salud física,
mental y económica, y ¡mucho más!⚠️ En nuestros procesos de selección
siempre tendrás contacto telefónico y personal, presencial u online, con
nuestro equipo de talent acquisition. Además, jamás se solicitarán
transferencias ni tarjetas bancarias.  Si contactan contigo siguiendo otro
proceso, escribe a nuestro equipo a la dirección de correo [email protected]❤️Promovemos la igualdad de oportunidades en la
contratación comprometidos con la inclusión y la diversidad      

¿A QUE ESPERAS? ÚNETE