Ofertas de empleo para Kubernetes

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada19 dic.

Teletrabajo Agile Azure Scrum Docker Cloud Coumputing Kubernetes Oracle AWS Fintech Big Data Salesforce Office

Company Description

Why Talan?

Talan - Positive Innovation

Talan is an international consulting group specializing in innovation and business transformation through technology. With over 7,200 consultants in 21 countries and a turnover of €850M, we are committed to delivering impactful, future-ready solutions.

Talan at a Glance

Headquartered in Paris and operating globally, Talan combines technology, innovation, and empowerment to deliver measurable results for our clients. Over the past 22 years, we´ve built a strong presence in the IT and consulting landscape, and we´re on track to reach €1 billion in revenue this year.

Our Core Areas of Expertise
- Data & Technologies: We design and implement large-scale, end-to-end architecture and data solutions, including data integration, data science, visualization, Big Data, AI, and Generative AI.
- Cloud & Application Services: We integrate leading platforms such as SAP, Salesforce, Oracle, Microsoft, AWS, and IBM Maximo, helping clients transition to the cloud and improve operational efficiency.
- Management & Innovation Consulting: We lead business and digital transformation initiatives through project and change management best practices (PM, PMO, Agile, Scrum, Product Ownership), and support domains such as Supply Chain, Cybersecurity, and ESG/Low-Carbon strategies.

We work with major global clients across diverse sectors, including Transport & Logistics, Financial Services, Energy & Utilities, Retail, and Media & Telecommunications.

Job Description

We are looking for an IT Risk & Compliance Analyst to join our cybersecurity and governance team in Málaga.
In this role, you will be responsible for ensuring the security and compliance of applications and containerized environments, advising development teams on secure coding practices, and driving continuous improvement in risk management processes.

This position involves close collaboration with software engineers, architects, and security specialists across international teams.

Responsibilities
- Govern and manage vulnerabilities across applications and containerized environments (Docker, Kubernetes).
- Conduct risk assessments for new applications from the design phase, including threat modeling.
- Advise and guide development teams in the adoption of secure software practices.
- Integrate and manage security tools such as SCA, SAST, DAST, CSPM, and Container Security solutions.
- Track, prioritize, and support the remediation of identified vulnerabilities, validating false positives where applicable.
- Participate in architecture reviews and define security requirements for new or evolving systems.
- Contribute to continuous improvement initiatives in the organization´s security posture and development lifecycle.

Qualifications

Experience:
- 1-3 years of professional experience in software development, IT security, or risk management.
- Hands-on experience with Docker, Kubernetes, and container ecosystems.
- Experience with security analysis tools for code and container scanning.

Education:
- Bachelor´s Degree in Computer Science, Engineering, or a related technical discipline.

Skills & Knowledge

Technical:
- Understanding of application security principles, secure coding, and vulnerability management.
- Familiarity with DevSecOps practices and CI/CD security integration.
- Knowledge of SDLC processes and risk assessment methodologies.
- Exposure to cloud environments (AWS, Azure, GCP) is highly desirable.

Soft Skills:
- Strong communication and teamwork abilities.
- Analytical mindset and attention to detail.
- Proactive approach to learning and adapting to emerging threats.

Nice to Have
- Security certifications such as OSCP, CKA, CKS, CISSP, or equivalent.
- Previous experience in regulated sectors such as fintech or financial services.
- Technical curiosity, problem-solving attitude, and a passion for cybersecurity.

What We Offer
- Full-time, permanent position.
- Hybrid work model (Málaga-based).
- Opportunity to grow in a multicultural, international environment.
- Smart Office Pack for flexible remote work.
- Continuous training and professional development.
- Comprehensive benefits including private medical and life insurance.
- Exposure to global cybersecurity and risk management projects.

If you have read this far and you are looking forward to joining this challenge, do not hesitate to apply... we would be delighted to meet you!

#LI-CL1

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada19 dic.

Java MySQL CSS HTML Azure Scrum Jenkins Angular Docker Cloud Coumputing Kubernetes Git REST TypeScript AWS DevOps Agile PostgreSQL QA Spring Kanban

Funciones

Buscamos un desarrollador/a Full-Stack con experiencia en Java y Angular para incorporarse a nuestro equipo de desarrollo y participar en el diseño y la implementación de aplicaciones web de alto rendimiento. Trabajarás en un entorno ágil, colaborando con perfiles de backend, frontend, QA y DevOps.

Responsabilidades:
-Diseñar, desarrollar y mantener aplicaciones web utilizando Java en el backend y Angular en el frontend.
-Participar en el análisis funcional y técnico de nuevos requisitos.
-Implementar APIs REST y servicios backend escalables y seguros.
-Desarrollar interfaces de usuario modernas, reutilizables y mantenibles con Angular.
-Colaborar en la definición de arquitectura y buenas prácticas de desarrollo.
-Escribir pruebas unitarias e integradas, y contribuir a la calidad del código (code reviews, refactorización).
-Participar en ceremonias ágiles (daily, planning, retros, etc.).

Requisitos

Requisitos mínimos:
-Experiencia demostrable como desarrollador/a Full-Stack (mín.3 años) trabajando con Java.
-Experiencia con frameworks Java tipo Spring / Spring Boot.
-Experiencia en desarrollo frontend con Angular.
-Conocimientos sólidos de HTML5, CSS3 y TypeScript.
-Experiencia trabajando con APIs REST y consumo de servicios desde frontend.
-Manejo de herramientas de control de versiones (Git).
-Conocimientos de bases de datos relacionales (por ejemplo, PostgreSQL, MySQL) y/o no relacionales.
-Familiaridad con metodologías ágiles (Scrum / Kanban).

Requisitos valorables:
-Experiencia en la configuración y administración de la herramienta de autenticación Keycloak (realms, clientes, roles, flujos de autenticación, integración con aplicaciones Java/Angular, etc.).
-Conocimientos en seguridad de aplicaciones (OAuth2, OpenID Connect, JWT).
-Experiencia con CI/CD (Jenkins, GitLab CI, etc.).
-Conocimientos de contenedores (Docker, Kubernetes).
-Experiencia en entornos cloud (AWS, Azure, GCP).

(Se valorará positivamente certificado de discapacidad del 33%)

Se ofrece

En AUBAY seleccionamos un/a Programador/a Fullstack Java/Angular para trabajar en Barcelona.
Ofrecemos la posibilidad de formar parte de una Compañía en continuo crecimiento, participando en innovadores proyectos que te permitirán completar tu formación y potenciar tus capacidades. Valoramos el compromiso y la dedicación en el trabajo realizado.

En Aubay somos una multinacional de servicios digitales (DSC) fundada en 1998. Actualmente, con un fuerte crecimiento. Operamos en mercados con un alto valor agregado, tanto en Francia como en otras partes de Europa. En Aubay actualmente tenemos 5 000 personas trabajando.

Desde el asesoramiento hasta todo tipo de proyectos tecnológicos, acompañamos la transformación y modernización de los sistemas de información en todos los sectores, incluidos la industria, I + D, telecomunicaciones e infraestructura, y especialmente los principales bancos y compañías de seguros, que representan más del 80% de nuestra facturación francesa. y el 65% de nuestra facturación europea.

Únete a nosotros, te esperamos!

#LI-AB2

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada19 dic.

Agile Azure Jenkins Docker Cloud Coumputing Kubernetes Ansible AWS DevOps Terraform

Buscamos un/a Cloud & DevOps Engineer con experiencia en entornos de infraestructura como código y despliegue en la nube, que quiera formar parte de un equipo técnico de primer nivel, participando en proyectos innovadores en entornos AWS y Azure. Tendrás la oportunidad de diseñar, automatizar y operar soluciones en la nube que impactan directamente en los negocios de nuestros clientes.

Responsabilidades
Diseñar y construir infraestructuras cloud (AWS y/o Azure) con Terraform.
Implantar y configurar pipelines CI/CD con herramientas como Jenkins o GitHub Actions.
Automatizar despliegues de contenedores, dando soporte al equipo de desarrollo.
Administrar y monitorizar clústeres de Kubernetes (EKS, AKS).
Participar en el diseño de arquitecturas multi-cluster y despliegues de Landing Zones.
Aplicar medidas de seguridad cloud: gestión de identidades, redes, cifrado, claves, firewalls, etc.
Colaborar en la definición e implementación de procesos DevSecOps y buenas prácticas SDLC.

Requisitos
Experiencia mínima de 4 años como DevOps o en roles similares.
Conocimiento avanzado de Terraform, Docker, Kubernetes, AWS o Azure, GitHub/Git y Jenkins.
Capacidad para trabajar en entornos colaborativos con metodologías Agile.
Formación técnica en Ingeniería Informática, Telecomunicaciones o similar.
Nivel de inglés intermedio-alto (se valorará positivamente fluidez profesional).
Se valoran candidaturas preferiblemente de Madrid y Barcelona.

Se valorará experiencia en sectores regulados como banca o seguros.

Qué valoramos especialmente
Certificaciones en AWS o Azure.
Conocimiento en herramientas como Ansible, Helm o Vault.
Proactividad, capacidad de análisis y pasión por la automatización y las buenas prácticas DevOps.

Fomentamos un ambiente de trabajo multicultural e inclusivo, no discriminamos por edad, género o creencias; así como ofrecemos igualdad de oportunidades a todo el personal.
Desarrollamos nuestras actividades bajo los principios del cuidado del medioambiente, la sostenibilidad y la responsabilidad social corporativa; colaborando en proyectos de reforestación y sostenibilidad.
Apoyamos los 10 principios del Pacto Mundial y los 17 Objetivos de Desarrollo Sostenible, en materia de derechos humanos, condiciones laborales, medio ambiente y anticorrupción.
Los procesos de reclutamiento se desarrollan bajo altos estándares de calidad definiendo la incorporación en base a la experiencia y habilidades del candidato.
Somos una empresa española líder en servicios tecnológicos y atracción del talento presente en el mercado desde 1995. Contamos con más de 600 empleados en proyectos tanto nacionales como internacionales en sector TI.

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada19 dic.

Javascript API Java MongoDB Python Agile Azure NoSQL Scrum Selenium Maven Jenkins C++ Docker Cloud Coumputing Kubernetes Ansible Git REST Oracle Jira TDD Groovy OpenShift AWS DevOps PostgreSQL QA Nginx Kanban Big Data Salesforce

Company Description

Why Talan?

Talan - Positive Innovation

Talan is an international consulting group specializing in innovation and business transformation through technology. With over 7,200 consultants in 21 countries and a turnover of €850M, we are committed to delivering impactful, future-ready solutions.

Talan at a Glance

Headquartered in Paris and operating globally, Talan combines technology, innovation, and empowerment to deliver measurable results for our clients. Over the past 22 years, we´ve built a strong presence in the IT and consulting landscape, and we´re on track to reach €1 billion in revenue this year.

Our Core Areas of Expertise
- Data & Technologies: We design and implement large-scale, end-to-end architecture and data solutions, including data integration, data science, visualization, Big Data, AI, and Generative AI.
- Cloud & Application Services: We integrate leading platforms such as SAP, Salesforce, Oracle, Microsoft, AWS, and IBM Maximo, helping clients transition to the cloud and improve operational efficiency.
- Management & Innovation Consulting: We lead business and digital transformation initiatives through project and change management best practices (PM, PMO, Agile, Scrum, Product Ownership), and support domains such as Supply Chain, Cybersecurity, and ESG/Low-Carbon strategies.

We work with major global clients across diverse sectors, including Transport & Logistics, Financial Services, Energy & Utilities, Retail, and Media & Telecommunications.

Job Description

We are looking for a Medium Release Manager to join a dynamic technology team supporting complex software delivery environments for a major international client. In this role, you will be responsible for coordinating release activities, ensuring CI/CD pipeline reliability, enforcing quality gates, and supporting Agile delivery across multiple teams. You will act as a key link between development, operations, and quality teams to ensure smooth, secure, and predictable releases.

This position requires strong technical expertise, hands-on experience with DevOps practices, and the ability to operate in fast-paced, Agile environments.

Responsibilities:

Release Management & CI/CD:
- Plan, coordinate, and manage software releases across multiple environments.
- Ensure stable and efficient CI/CD pipelines using tools such as Jenkins and GitHub Actions.
- Implement and enforce branching strategies (GitFlow, Trunk-Based Development).
- Manage Git repositories and repository scaffolding using Maven Archetype, Yeoman, or custom tools.
- Oversee Docker image creation and lifecycle using Docker, Jib, Kaniko, or Buildah.

DevOps & Infrastructure:
- Operate and support Kubernetes-based environments (Kubernetes, OpenShift).
- Manage container orchestration, deployments, and rollbacks.
- Collaborate on infrastructure automation using Ansible and Python.
- Support networking and load-balancing configurations (Nginx, F5, DNS managers, SSL certificates).

Quality Assurance & Testing:
- Define and implement quality gates using tools such as SonarQube.
- Promote and support test automation best practices (TDD/BDD).
- Coordinate automated testing strategies including API, integration, and end-to-end testing.
- Ensure compliance with release standards and quality requirements.

Monitoring & Reliability:
- Monitor applications and infrastructure using tools such as Dynatrace, Prometheus, Grafana, Kibana, Micrometer, and OpenTelemetry.
- Support incident management and operational excellence through monitoring and alerting solutions.
- Contribute to reliability and performance optimization initiatives.

Agile Collaboration:
- Work within Agile frameworks (Scrum/Kanban), actively participating in ceremonies.
- Collaborate closely with development, QA, security, and operations teams.
- Use Jira or similar tools to manage release-related tasks and dependencies.

Experience
- 3+ years of professional experience in Release Management, DevOps, or related roles.
- Proven experience managing CI/CD pipelines and release processes in complex environments.
- Hands-on experience operating Kubernetes clusters in production environments.

Education
- Bachelor´s degree in Engineering or a related technical discipline.

Skills & Knowledge

Technical Skills (Required)
- Agile frameworks: Scrum and Kanban.
- Git version control and branching strategies.
- CI/CD tools: Jenkins, GitHub Actions.
- Scripting languages: Ansible and Python.
- Containerization and orchestration: Docker, Kubernetes, OpenShift.
- Programming languages: Java, JavaScript, Groovy, Python, or C++.
- Quality assurance tools and quality gate implementation (SonarQube).
- Automated testing methodologies: TDD and BDD.
- Networking fundamentals and load balancers (Nginx, F5, DNS, SSL certificates).
- Monitoring and observability tools (Dynatrace, Prometheus, Grafana/Kibana, OpenTelemetry).

Languages
- Fluent in Spanish.
- English proficiency is desirable.

Nice to Have:
- Experience with relational databases (Oracle, PostgreSQL).
- Knowledge of NoSQL databases (MongoDB).
- Experience with public cloud providers (AWS, Azure).
- API development and testing (Swagger, API Managers, Karate, Rest Assured).
- Security assurance tools:
- SAST: CodeQL, Semgrep, Kiuwan, Veracode
- DAST: BurpSuite
- Container security: Trivy, Clair

- Front-end testing frameworks (Selenium, Cypress).
- Time-series databases (InfluxDB, Graphite).
- AIOps and operational tools (Rundeck, PagerDuty, Dynatrace).
- Experience with complex pipeline orchestration tools (Appian, QlikSense, Control-M).

What We Offer:
- Full-time position within a large, international technology environment.
- Opportunity to work with modern DevOps and cloud-native technologies.
- Collaborative, Agile, and multicultural work environment.
- Continuous learning and professional development.
- Competitive compensation package among others.

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada19 dic.

Teletrabajo Agile Docker Cloud Coumputing Kubernetes Machine Learning Office

Role description

UST is looking for the very Top Talent...and we would be delighted if you were to join our family!

More in detail, UST is a multinational company based in North America, certified as a Top Employer and Great Place to Work company with over 35.000 employees all over the world and a presence in more than 35 countries. We are leaders on digital technology services, and we provide large-scale technologic solutions to big companies.

We´re seeking a passionate AI Software Engineer to work with a prestigious customer in the banking industry. At the core of our mission, we value your individuality and empower you to innovate, lead, and create value that goes beyond expectations.

Take this opportunity to push boundaries, unleash your entrepreneurial spirit, and make a real difference in a dynamic, forward-thinking environment.

Your main tasks and accountabilities will be:

- Own the engineering and integration layer of AI capabilities into the software delivery toolchain, ensuring secure, scalable, and maintainable delivery of AI solutions through automation and collaboration with platform teams.
- Collaborate closely with AI Product Engineers and platform teams to define and scope opportunities for AI-driven innovation.
- Prototype and validate Large Language Model (LLM)-based or retrieval-augmented generation (RAG) pipelines to drive business value.
- Contribute to AI-driven automation efforts across developer productivity platforms, enhancing efficiency and effectiveness.
- Develop and maintain APIs, pipelines, and service integrations for AI features within existing platforms, such as Corporate Identity (CI)/Corporate Design (CD), observability, and developer workplace.
- Ensure traceability, logging, and compliance of integrated solutions, adhering to enterprise standards and security best practices.
- Drive best practices for automation, monitoring, and reproducibility, promoting a culture of continuous improvement.

What do we expect from you?

- 3-5 years of experience as a software engineer or DevOps/MLOps specialist, with expertise in AI integration and process automation.
- In-depth understanding of CI/CD pipelines, cloud platforms, containerization technologies (e.g., Docker, Kubernetes), and APIs.
- Hands-on experience integrating Machine Learning (ML) and Generative AI solutions into production environments, emphasizing scalability, security, and maintainability.
- Strong focus on security, with familiarity with enterprise-grade tools and adherence to data protection and compliance standards.
- Skilled at working within agile, cross-functional teams, paired with excellent communication and collaboration abilities.
- Holds a bachelor´s or master´s degree in computer science or a related field, or demonstrates equivalent professional experience.
- Fluent in English.

What do we offer?

- 23 days of Annual Leave plus the 24th and 31st of December as discretionary days!
- Work location: Madrid (Spain)
- Working modality: Hybrid (3 days in office, 2 days remote).
- Numerous benefits (Health Care Plan, teleworking compensation, Life and Accident Insurance).
- `Retribución Flexible´ Program: (Meals, Kinder Garden, Transport, online English lessons, Health Care Plan...)
- Free access to several training platforms
- Professional stability and career plans
- UST also, compensates referrals from which you could benefit when you refer professionals.
- The option to pick between 12 or 14 payments throughout the year.
- Real Work Life Balance measures (flexibility, WFH, or remote work policy)
- UST Club Platform discounts and gym Access discounts.

In UST we are committed to equal opportunities in our selection processes and do not discriminate based on race, gender, disability, age, religion, sexual orientation or nationality. We have a special commitment to Disability & Inclusion, so we are interested in hiring people with disability certificate.

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada18 dic.

. Python TSQL NoSQL Docker Kubernetes

L’Institut Català d’Oncologia (ICO), inicia un procés de selecció per a incorporar un/a Titulat/da de Grau a la Unitat d’epidemiologia i registre de càncer de Girona (UERCG), perfil Enginyer/a de Dades, per al centre de treball de l’ICO Girona, ubicat a Carrer del Sol, 15, 17003 Girona.

Cerquem un/a Enginyer/a de Dades Júnior amb una forta inclinació a l'autonomia i ganes d'aprendre, per unir-se al nostre equip informàtic. El/la candidat/a ideal serà capaç de navegar pels processos d'administració i mostrarà una proactivitat especial a buscar la complicitat i el coneixement dels/de les enginyers/res sèniors, prioritzant la col·laboració tècnica per al seu desenvolupament professional.

Funcions

• Integració de Sistemes: Col·laborar en la connexió i integració de les dades procedents dels diversos sistemes de registre.
• Disseny i Desenvolupament: Participar en el disseny, desenvolupament i manteniment de canals de dades (data pipelines) bàsics per al processament i transformació d'informació.
• Desplegament d'Extracció de Dades: Suport en el desplegament de sistemes d’extracció de dades, posant èmfasi en el compliment estricte dels protocols de privacitat i seguretat.
• Gestió de Sortides: Integrar les sortides de dades generades a partir del registre de càncer en els sistemes definits.
• Col·laboració Tècnica i Documentació:
• Treballar estretament amb experts/es clínics/ques i investigadors/es per entendre les necessitats i garantir la precisió de les dades, participant en la implementació de processos de validació.
• Documentar de forma clara i completa els processos d’enginyeria de dades i els procediments bàsics de ML Ops (operacions d'aprenentatge automàtic) per facilitar la reutilització i el manteniment futur.
• Col·laboració amb els projectes europeus de la Unitat. Participació activa en les tasques a desenvolupar en els diferents projectes europeus on participa la Unitat.
  
  

Què t'oferim?

• Contracte de treball de durada d'1 any amb possibilitat de continuitat.
• Jornada laboral completa (1.605 hores/any – 37,5 hores/setmana).
• Les condicions de contractació i remuneració es regularan per contracte laboral i s'ajustaran a les normes establertes a l'ICO segons conveni col·lectiu de treball dels hospitals d'aguts, centres d'atenció primària, centres sociosanitaris i centres de salut mental, concertats amb el Servei Català de la Salut (SISCAT) del grup professional 5 Persona de gestió i serveis.
• Retribució anual fixa (RAF): 31.015,88€ (No inclou retribució anual variable (RAV) / DPO/incentius del 6% al 12%).
• Data incorporació: 19 de gener 2026
• Lloc de treball: Institut Català d’Oncologia, Carrer del Sol, 15, 17003 Girona
  
  
  

I a més...

Formaràs part d’un servei dinàmic on el treball en equip és una prioritat.

Increment salarial mitjançant la carrera professional (SIPDP) acreditant 6 anys d'experiència professional, dels quals almenys 1 ha d'haver transcorregut a l'ICO.

Conciliació personal i flexibilitat laboral segons pacte de condicions laborals que millora el conveni SISCAT.

Creixement personal i professional: Apostem per la teva formació continuada amb la possibilitat de realitzar cursos, assistir a jornades formatives, sessions, etc.

Política d’igualtat de tracte i d’oportunitats en les condicions de treball.

Desenvolupament del procés de selecció

El procés de selecció es durà a terme en dos fases diferenciades: valoració del mèrits aportats en el currículum i realització d’una entrevista personal.

L’ICO podrà declarar deserta aquesta convocatòria si, segons el seu criteri, el/la candidat/a no reuneix les condicions que la Institució estima necessàries per ocupar el lloc.

Només es considerarà, a efectes de valoració curricular, els mèrits que s'aportin documentalment.

La Direcció es reserva el dret a realitzar les proves que estimi oportunes.

Amb l'objectiu de garantir la transparència i l'objectivitat en el procés de selecció, s'estableix la creació d'un Tribunal Avaluador constituït per la Direcció per a les Persones, i el responsable de la Unitat d’epidemiologia i registre de càncer de Girona (UERCG)

Aquest tribunal tindrà la responsabilitat de revisar les candidatures, realitzar les entrevistes pertinents i emetre un informe amb les seves valoracions sobre les candidatures presentades.

Requisits:

• Estar en possessió (1) de la titulació de Llicenciatura / Grau universitari (o equivalent) en Enginyeria Informàtica o Enginyeria de Dades (expedit per una Universitat Espanyola vs certificat d'Homologació).
• O acreditació documental de l'equivalència a nivell 3 MECES del Marc Espanyol de Qualificacions per a l'Educació Superior o EQF Level 7 del Marc Europeu de Qualificacions
• Acreditar coneixements en:
• Comprensió operativa i coneixement de sistemes d’informació de registres i bases de dades (SQL).
• Consciència i coneixement de treballar amb dades sensibles i regulades (privacitat de dades).
• Actitud:
• Alta motivació per aprendre i desenvolupar-se en un entorn tècnic.
• Proactivitat per buscar mentoria i aprenentatge continu dels/ de les enginyers/res sèniors.
• Capacitat per gestionar tasques de manera autònoma dins dels marcs definits.
• Idiomes:
• Nivell de castellà (equivalent a C1 o superior).
• Nivell d'anglès (equivalent a B2 o superior).
  
  
  

Es valorarà

• Nivell de català equivalent a C1.
• Experiència Pràctica o Acadèmica en l'ús i/o creació de data pipelines (conceptes ETL/ELT).
• Familiaritat amb SQL i coneixements de bases de dades NoSQL.
• Coneixements bàsics sobre data warehousing i bones pràctiques de govern de dades.
• Programació: Domini de Python (obtingut en projectes acadèmics o personals). Familiaritat amb llibreries estàndard de ciència de dades (Pandas, NumPy).
• Entorns Tècnics: Comprensió del desplegament on-premise per la seguretat de les dades. Coneixement bàsic de contenidors (Docker, Kubernetes) per al desplegament local.
• Tecnologies Emergents:
• Coneixement pràctic o teòric de Natural Language Processing (NLP).
• Familiaritat amb Large Language Models (LLMs), incloent-hi conceptes de desplegament i prompt engineering.
• Regulacions: Coneixement de les regulacions de privacitat de dades (ex: GDPR, EU AI Act) i els requisits tècnics de seguretat.
• Addicionals:
• Coneixements de català (nivell C1).
• Referències i/o cartes de recomanació.
  
  
  

Documentació a presentar

Carta de presentació amb explicació de les motivacions per desenvolupar aquest lloc de treball.

Currículum Vitae actualitzat.

Fotocòpia de la titulació sol·licitada i dels mèrits indicats al CV.

Termini presentació de candidatures fins el 29/12/2025 a les 14:00h

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada18 dic.

React Javascript Node.js Python Azure Cloud Coumputing Kubernetes Microservices TypeScript SaaS AWS PostgreSQL ERP Fintech Kafka Office

Tu nueva empresa
Start-up fundada en 2024 que ha ganado un total de 12M que desarrolla una plataforma de recobro de deudas de nueva generación, impulsada por inteligencia artificial. Su objetivo es optimizar las tasas de recuperación mientras mantienen una comunicación respetuosa y personalizada. Gracias a la automatización avanzada, ayudan a las empresas a gestionar facturas vencidas de manera eficiente y escalable. Están resolviendo uno de los mayores retos en fintech: hacer que el recobro sea más eficiente, autónomo y adaptable.Sus agentes con IA interactúan por voz, email y SMS para maximizar resultados y preservar la confianza

Tu nuevo puesto
Como Fullstack tus objetivos serán diseñar, desarrollar y asumir la responsabilidad de soluciones que conecten nuestra plataforma con los clientes, creando integraciones significativas con software SaaS, CRM y ERP de terceros.

Trabajar con equipos internos para que los clientes se enamoren de la plataforma, comprendan cómo se gestiona su cartera de deuda y reciban informes e insights proactivos.

Diseñar, desarrollar y asumir la responsabilidad de soluciones full-stack (front office, chatbots, informes¡) que ayuden a nuestros clientes a entender, personalizar y aprovechar al máximo nuestra plataforma.
- Crear herramientas internas para optimizar operaciones y mejorar la eficiencia entre equipos.
- Integrar software de terceros de forma fluida con nuestro sistema.
- Permitir la incorporación de clientes a nuestro sistema de manera autoservicio, para que podamos escalar el negocio sin esfuerzo. Stack tecnológico:

Infrastructure: Microservices, Kubernetes, AWS, PostgreSQL.

Backend: Node.js, TypeScript, Python, Kafka.

CI/CD: GitHub Actions.

Qué necesitarás para encajar con el puesto
Experiencia mínima: 7 años desarrollando aplicaciones Fullstack en entornos profesionales.
- Dominio sólido de Typescript para desarrollo tanto en frontend como en backend.
- Experiencia con frameworks modernos de JavaScript, preferiblemente React o Next.js.
- Capacidad demostrada para gestionar arquitecturas backend complejas y sistemas escalables.
- Mentalidad analítica y estilo de trabajo proactivo y autónomo.
- Excelentes habilidades de comunicación y colaboración, trabajando eficazmente en equipos multifuncionales.
- Pasión por aprender nuevas tecnologías y mejorar procesos de desarrollo.
- Nivel Avanzado de Inglés

Muy valorable: Experiencia con plataformas cloud (AWS, GCP, Azure).
- Conocimiento de pipelines CI/CD y pruebas automatizadas.
- Experiencia previa en proyectos de IA/ML o en entornos startup.

Qué obtendrás a cambio
- Contrato indefinido directo con la empresa final
- Salario bruto anual según tu experiencia: 70.000 a 90.000 euros brutos anuales
- Stock options: como parte del equipo y del desarrollo del proyecto, tendrás participación en lo que están creando.
- Descuento del 50% en menús diarios saludables
- Plan de retribución flexible para transporte y restaurantes, optimizando tu salario neto.
- Modelo híbrido y flexible: 3 días en la oficina (Poblenou) y 2 días remoto. Flexibilidad total para organizar tu tiempo y espacio.

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada18 dic.

Node.js Python Kubernetes Microservices TypeScript AWS PostgreSQL Fintech

Tu nueva empresa
Start-up fundada en 2024 que ha ganado un total de 12M que desarrolla una plataforma de recobro de deudas de nueva generación, impulsada por inteligencia artificial. Su objetivo es optimizar las tasas de recuperación mientras mantienen una comunicación respetuosa y personalizada. Gracias a la automatización avanzada, ayudan a las empresas a gestionar facturas vencidas de manera eficiente y escalable.Están resolviendo uno de los mayores retos en fintech: hacer que el recobro sea más eficiente, autónomo y adaptable.

Sus agentes con IA interactúan por voz, email y SMS para maximizar resultados y preservar la confianza.

Tu nuevo puesto
Misión: Liderar y hacer crecer un equipo de ingeniería de alto rendimiento, fomentando la excelencia técnica y entregando soluciones que impulsen el crecimiento de la compañía.

Plan de crecimiento: En el próximo año, la organización crecerá hasta casi 30 ingenieros, y serás fundamental para definir la estructura, cultura y procesos que aseguren el éxito de esta expansión.

Responsabilidades:Te unirás a un grupo ágil de 12 ingenieros (backend, frontend, IA e infraestructura) con el objetivo de escalar tanto la plataforma como el equipo.
- Alinear el trabajo del equipo con los objetivos del producto.
- Garantizar la calidad técnica.
- Apoyar el desarrollo personal y profesional de cada ingeniero. Liderar, guiar y hacer crecer un equipo de ingenieros de software.
- Definir objetivos claros, gestionar el rendimiento y fomentar el desarrollo profesional.
- Garantizar una comunicación fluida, organizar rituales del equipo y mantener la alineación en prioridades y metas.
- Priorizar de forma implacable para mantener el foco, eliminar distracciones y entregar resultados significativos.
- Colaborar estrechamente con Producto, Negocio y Engagement para definir y ejecutar la hoja de ruta.
- Contribuir en decisiones técnicas y dar soporte práctico cuando sea necesario.
- Ayudar en la contratación y onboarding de nuevos miembros a medida que el equipo crece.
- Realizar reuniones individuales periódicas para establecer expectativas, dar feedback y asegurar la responsabilidad.
- Identificar bloqueos y aplicar soluciones para mantener al equipo en curso. Stack del proyecto:

Frontend: Next.js, Tailwind, TypeScript. Backend: Node.js, TypeScript, Python, OpenAI

Infrastructure: AWS, Kubernetes, Microservices,PostgreSQL.

Qué necesitarás para encajar con el puesto

Experiencia demostrada liderando y desarrollando equipos de ingeniería en entornos dinámicos y de alto crecimiento.
- Fuertes habilidades organizativas y de priorización: sabes cómo alinear los esfuerzos del equipo con los objetivos de la empresa y gestionar múltiples líneas de trabajo de manera eficaz.
- Habilidades excepcionales de comunicación e interpersonales: fomentas la claridad, la colaboración y la seguridad psicológica dentro del equipo.
- Pasión por mentorizar ingenieros y apoyar su crecimiento profesional mediante feedback, coaching y planes de desarrollo de carrera.
- Experiencia impulsando la excelencia en ingeniería a través de rituales, procesos y mejora continua.
- Sólida base técnica para guiar conversaciones técnicas, evaluar compromisos y respaldar la toma de decisiones informadas.
- Nivel avanzado de inglés

Qué obtendrás a cambio
- Contrato indefinido directo con la empresa final
- Salario bruto anual según tu experiencia: 80.000 a 100.000 euros brutos anuales
- Stock options: como parte del equipo y del desarrollo del proyecto, tendrás participación en lo que están creando.
- Descuento del 50% en menús diarios saludables
- Plan de retribución flexible para transporte y restaurantes, optimizando tu salario neto.
- Modelo híbrido y flexible: 3 días en la oficina (Poblenou) y 2 días remoto. Flexibilidad total para organizar tu tiempo y espacio.

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada18 dic.

Teletrabajo Azure Jenkins Linux Cloud Coumputing Kubernetes OpenShift AWS DevOps Terraform

¿Te gustaría impulsar tu carrera en el sector IT con un proyecto sólido y un equipo de profesionales excepcionales? Si valoras la estabilidad y el crecimiento profesional, este es el momento de incorporarte a un entorno donde el talento evoluciona de forma constante. En PSS queremos contar contigo.

Actualmente buscamos un/a Platform Engineer con experiencia en OpenShift/Kubernetes para contribuir al diseño, despliegue y operación de plataformas cloud-native, asegurando disponibilidad, escalabilidad, seguridad y rendimiento.

¿Qué necesitamos que aportes?
Experiencia previa como Platform Engineer / DevOps / SRE con foco en plataforma.
Conocimiento sólido de Kubernetes y experiencia práctica en OpenShift.
Linux (administración, troubleshooting, networking básico, logs).
Experiencia con NFS y su integración con Kubernetes/OpenShift (volúmenes persistentes, permisos, rendimiento).
Buenas prácticas de seguridad y operación en entornos productivos.

Requisitos valorables
IaC: Terraform (u otras herramientas equivalentes).
Herramientas de entrega: Argo CD / Flux / Jenkins / GitLab CI / GitHub Actions (según ecosistema).
Observabilidad: Prometheus/Grafana, ELK/EFK, etc.
Experiencia en cloud: AWS / Azure / GCP.
Conocimientos de redes (DNS, LB, TLS) y conceptos de alta disponibilidad.
Experiencia colaborando con equipos de desarrollo en despliegues cloud-native.

Tu desarrollo profesional comienza aquí
- Contrato indefinido.
- Salario competitivo acorde a tu experiencia.
- Modelo de trabajo: 100% Teletrabajo.
- Proyecto sólido y de larga duración.
- Plan de carrera y formación continua para impulsar tu crecimiento.
- Retribución flexible con ventajas fiscales (seguro médico privado, tickets restaurante, guardería, transporte...).
- Programa de referidos con incentivos para que traigas a tu talento favorito.
- Acceso exclusivo a nuestro portal de descuentos en tecnología, viajes, moda y más.

En PSS apostamos por la igualdad de oportunidades y la diversidad.
Todas nuestras vacantes están abiertas a personas con certificado de discapacidad igual o superior al 33%, siempre que sea compatible con el puesto. Fomentamos un entorno laboral inclusivo y libre de discriminación.

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