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Buscamos un Director Comercial con experiencia en el sector industrial, de perfil proactivo y comprometido con los objetivos de crecimiento de la empresa, para liderar el departamento de desarrollo de negocio de Geprom.

🛠️ Responsabilidades

• Definir e implementar la estrategia comercial de Geprom en coordinación con la visión del grupo TFCA.
• Llevar la interlocución con la empresa matriz (TFCA), asegurando la alineación estratégica y velando por los intereses del grupo.
• Participación en el comité de dirección.
• Liderar el equipo comercial y de desarrollo de negocio, motivando y coordinando sus esfuerzos hacia la consecución de los objetivos corporativos.
• Liderar comercialmente las cuentas clave y proyectos estratégicos asegurando el éxito en las ventas de las soluciones de Geprom.
• Detectar nuevas oportunidades de negocio y diseñar planes de acción para captar y fidelizar clientes.
• Elaborar propuestas de valor orientadas a la venta de proyectos de automatización industrial, software MES/MOM, IIoT, integración de sistemas, etc.
• Supervisar la relación con clientes clave del sector industrial, asegurando una experiencia de cliente excelente.
• Establecer e interpretar KPIs de ventas y rentabilidad, generando informes de seguimiento.
• Coordinarse con las áreas técnica, de operaciones y de marketing para asegurar la coherencia entre oferta, comunicación y propuesta de valor.

👤 Perfil ideal

• Experiencia mínima de 5 años en dirección comercial o desarrollo de negocio en empresas del sector industrial y gestión de equipos.
• Conocimiento profundo del entorno de automatización industrial, digitalización, industria 4.0 y soluciones software industriales.
• Alta capacidad de liderazgo, negociación y visión estratégica.
• Experiencia en ventas consultivas y gestión de proyectos complejos.
• Nivel alto de inglés.
• Formación en Ingeniería, Administración de Empresas, o similar.

💼 Ofrecemos

• Proyecto sólido en una empresa en pleno crecimiento.
• Autonomía y liderazgo real sobre el área comercial.
• Remuneración competitiva + variable por objetivos.
• Flexibilidad, ambiente dinámico.
• Posibilidades de desarrollo profesional.