Director/a Comercial con sólida experiencia en liderazgo de equipos y desarrollo de estrategias comerciales. Esta posición es clave para impulsar el crecimiento de la compañía, optimizar procesos de venta y fortalecer la relación con clientes y colaboradores.

Responsabilidades principales:

• Definir e implementar la estrategia comercial alineada con los objetivos globales de la empresa.
• Liderar, motivar y desarrollar al equipo comercial, fomentando una cultura de alto rendimiento.
• Analizar métricas de ventas y proponer planes de mejora continua.
• Identificar oportunidades de negocio y establecer relaciones estratégicas con partners y clientes.
• Supervisar la ejecución de planes comerciales en diferentes canales y territorios.
• Colaborar con otras áreas (marketing, operaciones, etc.) para asegurar una experiencia de cliente coherente y eficaz.

Requisitos:

• Experiencia demostrable en posiciones de dirección comercial, preferentemente en sectores relacionados con servicios, automoción, retail o similares
• Capacidad de liderazgo, gestión de equipos y toma de decisiones estratégicas.
• Orientación a resultados, visión de negocio y habilidades analíticas.
• Excelentes habilidades de comunicación y negociación.
• Disponibilidad para viajar según necesidades del negocio.

Se valorará:

• Experiencia en transformación comercial o digitalización de procesos.
• Conocimiento del entorno B2B y B2C.
• Formación en áreas de administración, marketing o similares.