Buscamos un/a profesional con experiencia en contabilidad, plan general contable, reporting contable y financiero para incorporarse a nuestro equipo.

En este puesto, serás responsable de gestionar y supervisar todas las actividades relacionadas con la administración y las finanzas de la empresa.

Además dará soporte en los procesos de reclutamiento y selección del personal, y realizarás los informes correspondientes para la correcta liquidación de nóminas mensuales.

Tus Principales Responsabilidades Incluirán

**GESTIÓN DE FINANCIERA Y DE FLUJO DE CAJA**

• Supervisar y actualizar el estado de flujo de caja.
• Realizar y supervisar transacciones bancarias.
• Revisar y aprobar facturas para el pago.
• Gestionar los pagos a proveedores.
• Distribuir las nóminas de los empleados.
• Mantener actualizados los controles salariales.
• Coordinar la recopilación de datos financieros de diferentes departamentos.
• Realizar análisis periódicos de flujo de caja.
• Preparar informes financieros para revisión interna y para la gestoría.
• Enviar resúmenes financieros a la gestoría.
  
  

**GESTIÓN DE CUENTAS Y FACTURACIÓN**

• Emitir facturas a clientes.
• Revisar todas las facturas emitidas para detectar errores o discrepancias.
• Seguimiento de pagos pendientes y gestión de cobros.
  
  

**GESTIÓN DE COSTES**

• Colaborar con la gestoría en la evaluación de inversiones y amortizaciones.
• Proponer y aplicar estrategias para la reducción de costes operativos.
  
  

**GESTIÓN DEL PERSONAL**

• Asistir en el proceso de reclutamiento y selección de personal.
• Organizar y dirigir sesiones de orientación para nuevos empleados.
• Mantener registros actualizados del personal en el programa de personal.
• Entrevistar y contratar para las vacantes de la unidad de negocio.
• Preparar cartas de amonestación y documentación de despido, según las indicaciones del Unit Manager.- Comunicar a la gestoría sobre la incorporación de nuevos trabajadores.
• Informar a la gestoría sobre la carga horaria realizada por los empleados cada mes.
• Gestionar las bajas de los empleados con la gestoría.
  
  

Para Este Puesto, Buscamos a Una Persona Con

Formación universitaria en Administración y Dirección de Empresas, Economía o Finanzas.

Experiencia mínima de 3-5 años en un puesto similar, preferiblemente en el sector hostelería.

Sólidos conocimientos en contabilidad, finanzas, fiscalidad y normativa legal aplicable.

Excelentes habilidades analíticas y de resolución de problemas.

Capacidad de trabajar de manera autónoma y en equipo.

Dominio de herramientas ofimáticas y de gestión contable-financiera.

Fluidez en español y valorable inglés.

Dominio de ERP, preferentemente Holded.

Ofrecemos una oportunidad de desarrollo profesional en una empresa en crecimiento, con un ambiente de trabajo colaborativo y retador. Además, contarás con un plan de compensación y beneficios competitivo.