Additional Information

Job Number 25164520

Job Category Human Resources

Location W Barcelona, Placa de la Rosa dels Vents 1, Barcelona, Barcelona, Spain, 8039VIEW ON MAP

Schedule Full Time

Located Remotely? N

Position Type Non-Management

Ubicación: Hotel W Barcelona

Departamento: Recursos Humanos

Reporta a: Director/a de Recursos Humanos

¿Quiénes somos?

Somos un equipo de 10 profesionales apasionados por el mundo de los Recursos Humanos, especializados en áreas como formación, selección, nómina, administración y bienestar del personal. En W Barcelona, buscamos personas con actitud W: emprendedoras, enérgicas, divertidas, curiosas, innovadoras y atrevidas.

Objetivo del puesto:

La posición de HR Coordinator es la mejor posición para comenzar tu carrera en RRHH ya que da apoyo a las diferentes áreas de RRHH siendo responsable de gestionar los procesos administrativos del departamento de Recursos Humanos, dando soporte transversal a las áreas de formación, selección, nómina y operaciones. Su labor será clave para asegurar el cumplimiento de los estándares de calidad y marca de Marriott, así como para garantizar una experiencia positiva para los talentos desde su incorporación.

Responsabilidades principales:

• Administración general del departamento: Gestión documental y mantenimiento de los expedientes del personal, asegurando que toda la información esté actualizada y completa.
• Soporte en formación: Apoyo al Training Manager en la organización de formaciones, asignación de cursos, elaboración de informes mensuales y seguimiento de planes formativos.
• Apoyo en selección: Colaboración con el área de Recruitment durante la temporada alta, ayudando en la gestión de entrevistas, coordinación de agendas y seguimiento de candidaturas.
• Onboarding: Apoyo en las bienvenidas de nuevos talentos, coordinación de firmas de documentación y preparación de materiales de incorporación.
• Colaboración transversal: Trabajo conjunto con los distintos miembros del equipo de RRHH para asegurar una gestión eficiente y alineada con los valores de la compañía.
  
  

Requisitos:

• Experiencia: Se valorará experiencia previa en administración de RRHH, especialmente en el sector hotelero.
• Formación: Estudios universitarios en Relaciones Laborales, Psicología, Administración de Empresas, Recursos Humanos o similares.
• Idiomas: Dominio del español y buen nivel de inglés (oral y escrito).
• Habilidades: Organización y atención al detalle.
• Capacidad de trabajo en equipo y autonomía.
• Proactividad y actitud resolutiva.
• Buen manejo de herramientas informáticas y plataformas de gestión.
• Se valorará conocimientos en igualdad.
  
  

Ofrecemos:

• Oportunidades de desarrollo profesional dentro de Marriott International, la mayor compañía hotelera del mundo.
• Contrato indefinido.
• Salario competitivo.
• Jornada de lunes a viernes de 9h a 17h con posibilidad de horario flexible.
• Comedor de personal durante el turno de trabajo.
• Uniforme con servicio de lavandería gratuito.
• Beneficios corporativos y programas de bienestar para el personal.
  
  

Marriott International es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Creemos en la contratación de una fuerza laboral diversa y en el mantenimiento de una cultura inclusiva centrada en las personas.

W Hotels’ mission is to Ignite Curiosity, Expand Worlds. We are a place to experience life. We’re here to open doors and open minds. We are constantly inspired by new faces and new experiences. A tuned-in, up-for-anything spirit is at our core and has made us renowned for reinventing the norms of luxury around the globe. Whatever/Whenever is our culture and service philosophy that brings our guests’ passions to life. If you are original, innovative, and always looking towards the future of what’s possible, welcome to W Hotels. In joining W Hotels, you join a portfolio of brands with Marriott International. Be where you can do your best work, begin your purpose, belong to an amazing global team, and become the best version of you.