¿Quiénes somos?

Somos un centro de alto rendimiento educativo que ofrece apoyo escolar personalizado y programas innovadores tanto para estudiantes como para profesionales de la educación. Nuestro equipo humano es el motor de nuestro impacto, y buscamos incorporar a una persona apasionada por el talento y la educación.

¿Qué harás en este rol?

Como Técnico/a de Reclutamiento Junior, serás una pieza clave en la captación del mejor talento docente y de staff, realizando todo el ciclo de reclutamiento para nuestros programas de academia, colegios y personal de apoyo.

Responsabilidades:

· Redacción e implementación de descripciones de perfil junto a los responsables de área.

· Publicación y gestión de ofertas en portales de empleo y redes profesionales.

· Criba curricular y entrevistas telefónicas, virtuales y presenciales.

· Coordinación de entrevistas con responsables internos.

· Seguimiento de candidatos y actualización de base de datos.

· Preparación y realización de la sesión de bienvenida para nuevas incorporaciones.

· Apoyo en tareas administrativas relacionadas con el área de selección.

Requisitos mínimos:

· Experiencia mínima de 1 año en reclutamiento o selección de personal.

· Nivel de inglés C1 o bilingüe (oral y escrito), imprescindible.

· Dominio avanzado de Microsoft Office, especialmente Excel y Outlook.

· Habilidad para comunicar con claridad, adaptarte a diferentes perfiles y trabajar en equipo.

Valoramos también:

· Conocimiento previo en reclutamiento de perfiles educativos o del sector formativo.

· Experiencia con plataformas de gestión de candidatos.

Lo que ofrecemos:

· Incorporación a un equipo joven, dinámico y comprometido.

· Formación continua y desarrollo profesional.

· Ambiente colaborativo con propósito social claro: mejorar la educación.

Tipo de puesto: Jornada completa

Salario: 1500€/B mes