A-SAFE DIGITAL es una empresa tecnológica dinámica e innovadora dedicada a proporcionar soluciones digitales para el grupo A-SAFE. Buscamos un/a talentoso/a Desarrollador/a Senior de Node.js para unirse a nuestro equipo en crecimiento.
Como Desarrollador/a Senior de Backend Node.js, desempeñarás un papel clave en la arquitectura, implementación y mantenimiento de aplicaciones robustas y escalables del lado del servidor. Colaborarás con equipos multifuncionales para ofrecer soluciones de alto rendimiento que impulsen nuestras aplicaciones y servicios web.
- Diseñar, desarrollar y mantener servicios backend escalables y eficientes utilizando Node.js..
- Colaborar con desarrolladores front-end, gerentes de producto y otras partes interesadas para ofrecer soluciones integradas.
- Implementar y mantener estructuras de bases de datos y optimizar consultas para un mejor rendimiento.
- Trabajar con marcos y herramientas modernos, asegurando calidad de código y cumplimiento de las mejores prácticas.
- Realizar revisiones de código para asegurar altos estándares y brindar mentoría a los miembros junior del equipo.
- Implementar y mantener APIs RESTful y otros protocolos de comunicación.
- Mantenerse al día con las tendencias y tecnologías emergentes de la industria para proponer soluciones innovadoras.
- Mínimo de 5 años de experiencia profesional como Desarrollador/a Backend de Node.js con un historial comprobado.
- Amplia experiencia con TypeScript.
- Gran dominio de Node.js y programación asíncrona.
- Experiencia con marcos populares de Node.js como Express.
- Competencia en el diseño y optimización de esquemas de bases de datos (por ejemplo, MongoDB, MySQL, PostgreSQL).
- Conocimientos de tecnologías de contenedores (Docker) y herramientas de orquestación (Kubernetes).
- Familiaridad con arquitectura de microservicios y computación serverless.
- Sólido conocimiento de tuberías CI/CD y sistemas de control de versiones.
- Excelentes habilidades para resolver problemas y de comunicación.
- Capacidad para prosperar en un entorno de trabajo colaborativo y de ritmo acelerado.
- Salario competitivo y bonificaciones basadas en el rendimiento.
- Oportunidades de crecimiento profesional y avance en la carrera.
- Ambiente de trabajo colaborativo y de apoyo.
- Modalidad híbrida: 2 días en la oficina, 3 días de trabajo remoto.
- Piscina y mesa de ping-pong, además de café y té en la oficina.
- Horarios de trabajo flexibles con la opción de terminar temprano los viernes.
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