Desde Grupo NS estamos seleccionando para un importante proyecto, dentro del sector bancario, 100% en remoto, un Change Manager con amplia experiencia en sector IT


NS, es una empresa donde se valora tanto el perfil profesional tecnológico de los trabajadores, como el interés y la aptitud que demuestren a la hora de desarrollar nuevos proyectos.


Por ello, requerimos personas constantes, con ganas de evolucionar y aprender

Responsabilidades

• Gestionar y coordinar el Proceso de Cambios de extremo a extremo.

• Analizar el impacto organizativo y técnico de los cambios.

• Coordinar múltiples equipos implicados en las intervenciones.

• Facilitar la toma de decisiones en comités o foros de cambios.

• Asegurar el cumplimiento del proceso y la correcta documentación.

• Gestionar prioridades en entornos con alta demanda y ventanas críticas.

• Identificar y gestionar riesgos asociados a cambios.

• Realizar seguimiento post-implementación cuando sea necesario.


Requisitos imprescindibles

• Conocimiento sólido y práctico del Proceso de Gestión de Cambios.

• Capacidad para trabajar con múltiples equipos y niveles organizativos.

• Habilidades de comunicación clara, estructurada y efectiva.

• Capacidad de resolución de conflictos.

• Liderazgo transversal e influencia sin autoridad jerárquica.

• Alta organización y enfoque metódico.

• Capacidad para gestionar prioridades en entornos exigentes.

• Trabajo en equipo y orientación a proceso.

• Disponibilidad para realizar actividades fuera de horario cuando se requiera (coordinación de intervenciones).

• Disposición para realizar guardias semanales (guardia coordinación SMO).