Colliers es una compañía global diversificada de servicios profesionales y gestión de inversiones que opera a través de tres plataformas líderes en la industria - Servicios Inmobiliarios, Ingeniería y Gestión de Inversiones. Estamos presentes en 70 países, con más de 24.000 profesionales expertos que trabajan de manera colaborativa para maximizar el valor de los activos inmobiliarios de nuestros clientes.

En Colliers Iberia, contamos con oficinas en Madrid, Barcelona, Lisboa, Valencia, Málaga y Marbella. Más de 160 profesionales, con carreras desarrolladas en los ámbitos financiero, técnico y de consultoría inmobiliaria, conforman un equipo único en el mercado, experto en aportar el máximo valor a cada cliente.

En el último año, Colliers ha sido galardonado con premios y reconocimientos que nos llenan de orgullo y que nos definen como una gran compañía que impulsa la diversidad y la inclusión. Prestigiosos medios como FORBES y TIME nos han reconocido recientemente como una de las mejores empresas del mundo para trabajar. En 2024 hemos destacado como uno de los lugares de trabajo más inspiradores de Europa en los premios 'Inspiring Workplaces Awards', siendo además la única empresa inmobiliaria de servicios profesionales que figura entre las 25 mejores.

En Colliers, buscamos incorporar a una persona con entusiasmo, compromiso y una clara orientación al trabajo en equipo para unirse al equipo de Recursos Humanos en nuestra oficina de Madrid.

Buscamos un perfil con interés en desarrollarse de forma transversal dentro del departamento, brindando soporte en áreas clave como selección, formación, beneficios, onboarding, eventos internos y tareas administrativas.

Esta posición es ideal para alguien con iniciativa y ganas de aprender en un entorno dinámico, internacional y en constante evolución, donde la interacción en inglés y con equipos de otros países es habitual. La persona seleccionada adquirirá una visión global del área de RRHH y contribuirá activamente en proyectos estratégicos, colaborando con distintas áreas y perfiles de la organización.

Funciones

Tendrás la oportunidad de colaborar en distintas áreas clave del equipo de Recursos Humanos, dando soporte en procesos como:

• Reclutamiento y Selección: Publicación de ofertas, coordinación de entrevistas y seguimiento de procesos en Smart Recruiters.
• Onboarding: Apoyo en la incorporación a través de SuccessFactors, coordinación de bienvenida y seguimiento de la integración.
• Formación y Desarrollo: Organización de formaciones, gestión de inscripciones y soporte en calendarios y comunicaciones.
• Gestión de Beneficios: Administración de beneficios (seguro médico, transporte, restaurante, guardería) y comunicación con empleados.
• Eventos Internos: Colaboración en la organización de eventos corporativos y de equipo, incluyendo logística y proveedores.
• Soporte Administrativo: Mantenimiento de bases de datos, elaboración de informes y gestión documental del área.
  
  

• Formación en Recursos Humanos, Psicología, Relaciones Laborales, ADE o similar.
• Experiencia previa en Recursos Humanos.
• Nivel alto de inglés, mínimo C1.
• Dominio de herramientas ofimáticas y plataformas de gestión (SuccessFactors, SmartRecruiters, etc).
• Habilidades de comunicación, organización y orientación al detalle.
  
  

• Incorporación: Inmediata.
• Modalidad: Contrato indefinido.
• Horario: Lunes a Jueves de 9:00h a 14:00h y de 15:00h a 19:00h. Viernes de 8:00h a 15:00h. Jornada intensiva del 1 de julio al 15 de septiembre (8:00h a 15:00h).
• Oficina: Pº Castellana, 141. Planta 14 (28046 Madrid).