Perfil buscado (Hombre/Mujer)

Reportando directamente al CEO , la responsabilidad es la de crear de 0 el departamento de Marketing asumiendo las siguientes responsabilidades:1. Estrategia y liderazgo del departamento

• Diseñar la visión y roadmap de marketing y comunicación de la empresa junto al equipo directivo.
• Crear la estructura del departamento (growth, brand, content, paid media, PR, product marketing).
• Atraer, formar y liderar talento de alto rendimiento dentro del equipo de marketing.
• Supervisar y optimizar el presupuesto global, asegurando eficiencia y ROI en cada iniciativa.

2. Growth & Performance Marketing

• Diseñar la estrategia integral de adquisición y conversión, desde awareness hasta venta.
• Gestionar campañas en Meta, Google, TikTok, YouTube y programática, junto a partners o equipo interno.
• Definir y monitorizar KPIs de funnel, CPA, LTV, ROAS y CAC payback.
• Implementar una cultura data-driven: decisiones basadas en datos, no en intuiciones.

3. Brand & Comunicación

• Consolidar la marca como referente aspiracional y social entre los jóvenes compradores.
• Supervisar el tono, identidad y narrativa en todos los canales: redes, podcast, PR, fundadores, eventos.
• Coordinar la relación con agencias de branding, PR y comunicación.
• Crear campañas integradas que combinen storytelling, impacto social y performance.

4. Content & Social Media

• Dirigir la estrategia de contenido (orgánico + paid) en redes clave (LinkedIn, Instagram, TikTok, YouTube).
• Supervisar la producción audiovisual, campañas en vídeo y contenido fundador-brand.
• Gestionar el podcast y convertirlo en un pilar de comunicación y comunidad.

5. Community, Partnerships & PR

• Desarrollar relaciones con medios, líderes de opinión, influencers y comunidades afines al propósito de la empresa.
• Diseñar iniciativas para fortalecer la comunidad digital y de compradores .
• Buscar colaboraciones estratégicas y oportunidades de visibilidad (premios, foros, ferias, charlas).

6. Comunicación Corporativa y de Producto

• Alinear mensajes y campañas con la visión de la compañía y el CEO.
• Asegurar coherencia entre los mensajes de marca, los valores y la misión social de la empresa.
• Ser voz estratégica y embajador/a del propósito de la marca hacia el mercado, inversores y medios.

• Estamos buscando un/a Marketing Manager B2C para fintech ubicada en Madrid
• Empresa en crecimiento y capacidad de desarrollo

El/la candidato/a seleccionado deberá cumplir los siguientes requisitos:

• +5 años de experiencia en marketing, con al menos 3 liderando equipos multidisciplinares.
• Background sólido en estrategia, growth, comunicación y liderazgo de marca.
• Experiencia en startups B2C, fintech, proptech o scaleups.
• Capacidad de pasar del macro (visión) al micro (ejecución) sin perder foco.
• Persona ambiciosa, estratégica, creativa y orientada a impacto.
• Excelentes habilidades de comunicación y storytelling.
• Nivel alto de español e inglés.

Nuestro cliente es una fintech , que lleva más de 5 años establecida, y está en fase de crecimiento.

• Contrato indefinido y oportunidad de desarrollo profesional.
• Retribución competitiva entre 45.000 EUR y 55.000 EUR anuales.
• Oportunidad de desarrollo profesional en un entorno presencial en Madrid. ( 1 día de teletrabajo).
• Formar parte de un equipo comprometido y con visión de crecimiento.