En Moove Cars buscamos incorporar a nuestro equipo un/a Especialista en Administración de Personal y Relaciones Laborales (HR Generalist) con una visión integral de los recursos humanos. Buscamos un perfil proactivo, organizado y con capacidad para gestionar múltiples tareas en un entorno dinámico e internacional.

Responsabilidades

Gestión de Nóminas

Apoyo en el procesamiento mensual de nóminas, asegurando el cumplimiento de políticas y cálculos correctos.

Revisión y validación de incidencias (ausencias, horas extra, bonificaciones, etc.).

Coordinación con el departamento de payroll y otras áreas para garantizar pagos correctos y puntuales.

Soporte en la gestión de beneficios, deducciones y cierre mensual de nómina.

Relaciones Laborales

Gestión y seguimiento de procesos disciplinarios, desde la recopilación de evidencias hasta la notificación al empleado.

Redacción y envío de comunicaciones formales (sanciones, amonestaciones, terminaciones de contrato).

Apoyo en procesos de desvinculación: entrevistas de salida, recuperación de activos, coordinación de bajas.

Asesoramiento a managers sobre normativa laboral vigente y mejores prácticas.

Administración General de Personal

Mantenimiento actualizado de la documentación laboral (contratos, sanciones, certificados, etc.).

Control y seguimiento de ausencias: bajas médicas, permisos, vacaciones.

Soporte en auditorías internas y externas relacionadas con cumplimiento normativo.

Gestión de plataformas y sistemas de RRHH.

¿Qué ofrecemos?

Incorporación a una empresa en crecimiento y en constante evolución.

Modelo híbrido de trabajo (3 días en oficina / 2 días de teletrabajo).

Aparcamiento en las oficinas.

Requisitos:

Nivel de inglés C2 (imprescindible).

Experiencia previa en funciones similares, especialmente en nómina y relaciones laborales.

Conocimiento actualizado de la legislación laboral de otros países.

Habilidades organizativas y orientación al detalle.

Capacidad para viajar de manera ocasional.

Dominio de herramientas y sistemas de gestión de RRHH.