. Agile Scrum Office Kanban

En DomusV i, cuidar es compartir humanidad , es crecer como profesional y formar parte de una labor que trasciende el día a día. Buscamos profesionales que quieran ejercer con vocación, en un entorno donde la empatía, la innovación y el respeto forman...

En DomusVi, cuidar es compartir humanidad, es crecer como profesional y formar parte de una labor que trasciende el día a día. Buscamos profesionales que quieran ejercer con vocación, en un entorno donde la empatía, la innovación y el respeto forman parte de cada jornada.


¿Por qué DomusVi?

Porque somos la mayor red de centros y servicios sociosanitarios en España, con más de 28.000 profesionales comprometidos/as. Trabajamos desde una visión cercana, profesional y humana, donde importa cada persona usuario/a, trabajador/a, familiar.


Nuestros valores nos definen:

  • El saber cuidar: ponemos conocimientos y humanidad al servicio del cuidado y el bienestar
  • Espíritu pionero: la innovación y la tecnología son parte de nuestro día a día.
  • Empatía innata: valoramos la escucha activa y afectiva.
  • Confianza compartida: promovemos relaciones basadas en el compromiso y la confianza mutua.
  • Sinceridad de las emociones: aportamos autenticidad a cada vínculo.


Lo que vas a encontrar en DomusVi

  • Una cultura centrada en el cuidado y respeto real de las personas. (usuarios/as, trabajadores/as, familias )
  • Un equipo interdisciplinar y colaborativo que te acompaña, escucha y con el que poder desarrollarte.
  • Estabilidad laboral y condiciones adaptadas a tus necesidades.
  • Tiempo para dedicar a lo que más importa: la atención de calidad.
  • Espacios para desarrollarte y crecer profesionalmente.


¿Qué harás como Project Management Office?

  • Asegurar que los proyectos estratégicos de DomusVi, así como sus objetivos, se ejecuten en forma y plazo, ayudando a las diferentes áreas y departamentos organizativos a fortalecer su trabajo en equipo y colaboración en pos del cumplimiento de los retos globales de la organización.
  • Estudiar los objetivos de cada proyecto bajo seguimiento o responsabilidad comprendiendo el alcance e impacto de las partes que intervienen en los mismos.
  • Realizar un análisis permanente de las relaciones de dependencia de cada proyecto.
  • Planificar, convocar y realizar las actas de conclusiones y acciones de las reuniones de kick off y seguimiento de los proyectos bajo tu responsabilidad, asegurando el conocimiento de las tareas y funciones asignadas a cada miembro del proyecto.
  • Gestión documental de los proyectos respecto al diseño, generación y/o validación de las versiones definitivas incorporando prácticas de estandarización y automatización documental
  • Coordinación con el resto de las áreas corporativas en materia de control, seguimiento y reporte económico de los proyectos bajo su ámbito de responsabilidad
  • Apoyar a los propietarios de cada proyecto corporativo en la planificación a alto nivel de las fases e hitos integrados en el mismo incluyendo su impacto y alcance económico
  • Identificar y realizar el seguimiento de las desviaciones en la planificación de proyectos presentando propuestas y medidas de corrección
  • Estudiar, identificar y realizar seguimiento de los ítems y puntos críticos de proyectos que disponen de un alcance e impacto transversal en la compañía.
  • Realizar estudios de análisis comparativos con el objetivo de facilitar la toma de decisión en la incorporación a DomusVi de plataformas, herramientas o metodologías vinculadas a proyectos bajo seguimiento o responsabilidad de implantación.
  • Participar activamente en la gestión del cambio, acompañando a los equipos en la adopción de nuevas formas de trabajo e identificando resistencias y acciones para mitigarlas.
  • Medir y reportar el impacto real de los proyectos mediante KPIs, impacto económico-operativo, y seguimiento post implantación, asegurando la creación del valor esperado
  • Colaborar en la priorización del portfolio de proyectos, analizando su alcance, riesgos, dependencias y contribución estratégica.
  • Facilitar la interlocución transversal entre áreas, promoviendo la colaboración y asegurando decisiones alineadas con los objetivos corporativos.


Lo que te ofrecemos:

  • Jornada completa y contrato indefinido
  • Modalidad de trabajo híbrida. Incorporación a nuestras oficinas centrales de Madrid
  • Pertenencia a la dirección corporativa de estrategia e innovación
  • Ambiente de trabajo colaborativo y dinámico
  • Conciliación laboral
  • Continuidad laboral y desarrollo profesional: lo que te permitirá crecer en una empresa en constante evolución
  • Formación continuada, plan de retribución flexible, acceso club descuentos y plan de carrera


Requisitos mínimos

  • Licenciatura, Diplomatura o Grado en ADE, Economía, Ingeniería Industrial, Ingeniería de Organización Industrial, Ingeniería de Telecomunicaciones o similares.
  • Valorable formación complementaria: PMO, MBA, Business Intelligence, Dirección y Gestión de Proyectos, Desarrollo de Producto o similares.
  • Experiencia de 4 años en puesto similar.
  • Dominio de herramientas digitales de comunicación, Microsoft office y/o herramientas de control y seguimiento de proyectos.
  • Experiencia en gestión y liderazgo de proyectos relacionados con la transformación digital y/o sistemas.
  • Conocimientos de metologías agile (Scrum, Lean, Kanban, etc).
  • Se valorará positivamente la disponibilidad de cursos de formación relacionados con el área así como formación complementaria en términos de fomento de la Igualdad.


Si quieres aportar tu visión estratégica en una organización donde cada proyecto tiene un impacto real en la vida de las personas, en DomusVi queremos conocerte. Súmate a un equipo comprometido con el cuidado, la innovación y la excelencia.

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