Bajo la dependencia del socio responsable del departamento laboral participará en la ejecución  

de los trabajos propios del departamento como son la gestión laboral para nuestras empresas  

clientes.

Funciones:

• Confección de nóminas y liquidaciones

• Altas, bajas y modificaciones en seguridad social

• Confección de Contratos

• Confección Finiquitos de Contratos

• Confección y presentación modelo 111 y 190  

• Confección y presentación Seguros Sociales (Tcs)

• Partes accidentes y enfermedad al INSS y las mutuas  

• Confección Registro Salarial

• Archivo digital de documentación

• Asesoramiento en materia de relaciones laborales

• Atención telefónica y presencial con los Clientes

• Cargo para Facturación: Tramites Extras (Contratos…)

Horario Oficina:  

✓ De Lunes a Jueves 9.00h a 14.00h / 16.00h a 18.00h

✓ Viernes: 9.00h a 14.00h

Horario Agosto:  

✓ Jornada Intensiva: 9.00h a 14.00h

• Reuniones Departamento: Lunes y Jueves de 8.30h a 9.00h

• Teletrabajo: 2 días a la semana (este año en prueba 3 días), los primeros 2 meses presencial

• Comedor Office

Requisitos:

• Graduado/a en Relaciones Laborales o Ciencias del trabajo
•  Imprescindible dominio de A3NOM (mínimo 2 años)
• Siltra, Contrat@ y Delta
• Paquete Office (Excel, Word y Power Point
• Catalán y castellano: hablado y escrito

Experiencia: 

• 3 años de experiencia mínima en gestoría o asesoría laboral (asesoría atendiendo a clientes, confeccionadas nóminas, contratos, etc…), inmediatamente anteriores a la incorporación en nuestro despacho,  
• Confección de unas 300 a 450 nóminas mensuales (mínimo)
• Asesor/Tramitador de 60 clientes (mínimo)
• Conocimiento diferentes convenios colectivos  
• Convenios Prioridad: Construcción, Hostelería, Siderometalúrgico, Droguería, Oficinas