En Adlanter, sabemos que el éxito reside en nuestro equipo. Por eso, potenciamos el crecimiento de las personas con un enfoque People-First, donde la diversidad, la innovación tecnológica, el desarrollo continuo del talento, la conciliación y los beneficios son pilares fundamentales.
Buscamos personas excepcionales que compartan nuestros valores: transparencia, rigor, respeto, compromiso y espíritu de superación.
¿Te apasiona el mundo de la Asesoría Laboral? En Adlanter te ofrecemos la oportunidad de desarrollarte como profesional en un entorno dinámico e inspirador.
“Vive la experiencia Adlanter y acompáñanos en este emocionante camino”
Descripción de la oferta
¿Qué buscamos?
Si quieres desarrollarte en un equipo líder a nivel nacional y crecer profesionalmente en el área Laboral, ¡Esta es la oportunidad que estabas esperando!
En Grupo Adlanter apostamos por el talento de las personas, por ello, necesitamos incorporar un/a Estudiante del Master de Acceso a la Abogacía.
¿Cuáles serán tus funciones?
- Iniciación en el Asesoramiento en Derecho de Trabajo
- Preparación demandas laborales. Escritos de Demanda, contestación de demanda, fase de prueba, conclusiones
- Asistencia Inspecciones de Trabajo y actos conciliación
- Consultoría empresarial a la Dirección de RRHH y otras Direcciones sobre aspectos legales y jurídicos de la empresa
- Desarrollo formativo en el ámbito jurídico laboral
- Analizar las modificaciones de la Legislación Laboral y sus consecuencias para los empleados y para la compañía
- Anticiparse a las necesidades de los clientes con toma de decisiones previas a la conflictividad laboral (asesoramiento preventivo)
Te ofrecemos una oportunidad de carrera, para integrarte en nuestro equipo de Soporte Experto de Adlanter, en el que podrás desarrollarte profesionalmente en el ámbito del derecho laboral.
La beca será remunerada y la realizarás en jornada de mañanas de 9 a 14.
Requisitos
¿Te animas? ¡Queremos conocerte!
Pensamos en un/a estudiante del ultimo año de Derecho o del Master de Acceso a la Abogacía.
Será requisito indispensable firmar convenio con la Universidad.
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