Condiciones
* Duración del proyecto: inicialmente hasta finales de junio 2026.
* Lugar de trabajo: cualquier ubicación en España. Imprescindible residir en España.
* Modalidad: remoto
* Horario: Jornada completa
* Salario: hasta 32.000 € B/A.
Qué harás:
* Desarrollo y mantenimiento de aplicaciones en COBOL.
* Gestión y análisis de requerimientos técnicos y funcionales junto a usuarios y equipos de negocio.
* Diseño y optimización de arquitecturas en entornos Mainframe y sistemas heredados.
* Implementación de análisis funcionales y técnicos para el desarrollo y mejora de aplicaciones.
* Integración de sistemas legacy con nuevas tecnologías y soluciones modernas.
* Gestión y liderazgo de equipos IT en entornos ágiles.
Requisitos:
* Experiencia en desarrollo con COBOL con Microfocus, idealmente en entornos aseguradores o bancarios.
* Formación universitaria en Ingeniería Informática o carrera técnica afín.
* Conocimientos sólidos en:
* COBOL, CICS, JCL y DB2 en entornos Mainframe (z/OS, AS/400, iSeries)
* SQL y gestión de bases de datos relacionales (DB2, Oracle, PostgreSQL).
* Microservicios e integración de sistemas legacy con nuevas arquitecturas.
* API REST: Diseño, implementación y documentación en entornos híbridos.
* Metodologías ágiles (Scrum, Kanban) y herramientas DevSecOps (GitHub, Jenkins).
* Experiencia en migración y modernización de sistemas heredados.
Valorable:
* Certificaciones técnicas en COBOL, Mainframe o Cloud híbrido.
* Conocimientos en tecnologías emergentes para modernización de aplicaciones.
* Inglés a nivel técnico y conversacional.
Qué ofrecemos
* Salario competitivo en función de la experiencia
* Contrato indefinido u opción de contrato mercantil
* 22 días laborables de vacaciones
* Plan de retribución flexible: Seguro médico, cheques guardería, cheques transporte
* Formación en tecnología y soft skills
* Programa de referidos: 500 € por candidatos recomendados que se incorporen con nosotros
Sobre Grupo Digital
Somos una consultora tecnológica con sede en Madrid. Especialistas en outsourcing de perfiles IT, selección y modelos Talent-as-a-Service, con foco en grandes integradores y empresas del sector financiero y digital. Apostamos por un servicio excelente, equipos autónomos y resultados medibles. Si te gusta trabajar con tecnologías punteras y en entornos que suman, aquí tendrás recorrido.
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