• Director/a del Área de Automatización, Control y Sistemas de Energía
• Visión téc&negocio y liderar nueva área automatización, telemando y sistemas.

¿Dónde vas a trabajar?

Compañía nacional con más de 40 años de experiencia en soluciones tecnológicas para el sector ferroviario, energético e industrial. En plena fase de expansión, apuesta por la innovación y la diversificación hacia sectores como energías renovables, centros de datos y digitalización industrial.

Descripción

El/la Director/a del Área de Automatización, Control y Sistemas de Energía será responsable de:

• Diseñar y liderar una nueva división centrada en el control técnico (no ejecución) de subestaciones, catenarias e instalaciones técnicas.
• Coordinar los equipos de Ingeniería de Automatización y Control, Software y SCADA, y Producción Electromecánica.
• Desarrollar soluciones propias de telemando, automatización de calefactores de aguja, sistemas SCADA, PLCs y comunicaciones industriales.
• Definir la estrategia tecnológica y de negocio del área, alineada con los objetivos globales de la compañía.
• Impulsar el desarrollo de nuevos productos y soluciones para los sectores ferroviario, energético, renovables y data centers.
• Identificar oportunidades comerciales y establecer relaciones estratégicas con clientes, socios y proveedores.
• Escalar el área con el objetivo de duplicar equipo y volumen de negocio en 3-5 años.

¿A quién buscamos (H/M/D)?

Buscamos un perfil con:

• Formación en Ingeniería Industrial, Eléctrica, Electrónica o similar.
• Más de 10 años de experiencia en automatización, control, energía o infraestructuras industriales.
• Experiencia liderando equipos técnicos multidisciplinares.
• Conocimiento de sistemas eléctricos, energías renovables, centros de datos o infraestructuras ferroviarias.
• Implicación previa en desarrollo de negocio, licitaciones o gestión comercial técnica.
• Visión estratégica, liderazgo técnico y orientación a resultados.
• Disponibilidad para desplazamientos entre Madrid, León y proyectos en España.

¿Cuáles son tus beneficios?

Proyecto estratégico con alto impacto en la compañía.

Autonomía para diseñar y liderar una nueva división.

Salario competitivo: 80.000 € brutos anuales.

Flexibilidad de ubicación: Madrid.

Contrato indefinido y plan de carrera.

Entorno técnico de alto nivel con equipos expertos y proyectos innovadores.