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¿Quieres formar parte de uno de los principales proveedores internacionales de servicios de venta de entradas y espectáculos en directo? ¿Te gustan los desafíos con visión de futuro? ¿Te gustaría celebrar que, gracias a tu trabajo, millones de...

¿Quieres formar parte de uno de los principales proveedores internacionales de servicios de venta de entradas y espectáculos en directo? ¿Te gustan los desafíos con visión de futuro?


¿Te gustaría celebrar que, gracias a tu trabajo, millones de personas pueden divertirse cada año? CTS EVENTIM es el líder europeo en venta de entradas y entretenimiento en vivo. A través de nuestra tecnología, se comercializan más de 300 millones de entradas por año, para más de 200.000 eventos en más de 25 países europeos y en el resto del mundo. En España nuestro portal online opera bajo la marca de “entradas.com


¿Te animas a construir el futuro con nosotros?


QUÉ HARÁS (Responsabilidades):


Como Senior Marketing & Head of Ecommerce, liderarás el equipo de Marketing & Ecommerce llevando a cabo las siguientes funciones:

  • Responsable de la estrategia de Marketing tanto B2B (Eventim) como B2C (entradas.com), en línea con los objetivos de negocio y con un posicionamiento de marca coherente en todos los canales.
  • Responsable del canal ecommerce (entradas.com) priorizando la experiencia de usuario y con soporte de un Ecommerce Manager.
  • Coordinar, liderar y motivar al equipo de Marketing & Ecommerce de 10 personas (CRM, Paid, Social, SEO, Content, Diseño, eCommerce), asegurando el desarrollo de la operativa diaria del departamento con la máxima excelencia y atendiendo al performance del equipo para el cumplimiento de sus objetivos.
  • Propietario/a del P&L de Marketing: planificación, asignación eficiente y seguimiento del ROI.
  • Responsable de reportar a la dirección general (y puntualmente a HQ Alemania) y hacer seguimiento de los resultados, estableciendo KPIs claros para medir el rendimiento de todas las acciones de Marketing & Ecommerce y atendiendo a métricas de negocio.
  • Fomentar una cultura data-driven en el equipo (GA4, Power BI/Microstrategy/Looker Studio), utilizando insights de analítica web, comportamiento de usuario y performance de campañas para tomar decisiones estratégicas.
  • Gestión de la relación con clientes estratégicos y partners (promotores, agencias, medios, afiliados y proveedores tecnológicos), además de con otros departamentos.
  • Supervisar la implementación del equipo de las estrategias de CRM, Social Media, SEO, SEM y afiliación para el cumplimiento de objetivos.
  • Liderazgo y gestión de proyectos de innovación, tanto locales como internacionales, y participación en la toma de decisiones de proyectos transversales.
  • Detectar nuevas tendencias del mercado digital y tecnologías emergentes para mantener la ventaja competitiva y explorar nuevas oportunidades.


QUÉ ESPERAMOS DE TI (Requisitos):


  • Grado en Marketing Digital, E-commerce o áreas afines.
  • Experiencia demostrable de al menos 8 años en un puesto similar.
  • Experiencia demostrable de al menos 5 años gestionando equipos (10 personas).
  • Capacidad para delegar tareas.
  • Excelentes habilidades organizativas.
  • Conocimientos e interés en ecommerce, música y el sector del entretenimiento.
  • Curiosidad por las tendencias en marketing digital, ecommerce y comportamiento del consumidor.
  • Experiencia demostrable en el uso de herramientas de analítica web (GA4) y de visualización de datos (Power BI, Microstrategy, Looker Studio...).
  • Manejo del paquete Microsoft Office.
  • Inglés C1: Uso diario para la colaboración en proyectos con nuestra central en Alemania.
  • Mentalidad proactiva, con ganas de aprender y de ir más allá de los requisitos del proyecto.
  • Habilidades para el trabajo en equipo.
  • Atención al detalle y a la búsqueda de la excelencia operativa.
  • Gestión eficaz del tiempo y de múltiples tareas.
  • Curiosidad y creatividad para la búsqueda de soluciones y documentación.
  • Capacidad para establecer relaciones sólidas con los miembros del equipo, clientes y proveedores.


LO QUE OFRECEMOS (Beneficios):


  • Contrato indefinido.
  • Salario competitivo.
  • Horario flexible, con entrada y salida flexible, jornada intensiva en verano y reducción de jornada todos los viernes del año.
  • Entorno de trabajo dinámico, con autonomía y apoyo de un equipo internacional apasionado por el entretenimiento en vivo, la innovación, el comercio electrónico y la tecnología.
  • Planes de formación para potenciar tu desarrollo profesional.
  • Modelo híbrido de trabajo, con la posibilidad de teletrabajar dos días a la semana.
  • Entradas gratuitas para asistir a eventos en vivo.
  • Café y fruta gratis en la oficina.
  • Tickets restaurante.
  • Seguro médico y dental.

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